优秀员工个人事迹材料范本
优秀员工个人事迹材料范本【篇1】
__X县人民医院现有护理人员242名，女性占99。3%，平均年龄34。6岁，是一支朝气蓬勃、充满活力、勇于创新、夯实服务、无私奉献的团队，她们以”奉献爱心，守护健康”为宗旨，在工作中时刻释放巾帼热情，始终以服务好、质量好、医德好、群众满意的“三好一满意”为己任，为广大群众提供优质服务，守护人民健康。
自疫情暴发以来，共有156名女护士投身抗疫临床一线工作，其中7名女护理人员逆行驰援武汉。特别是疫情高峰期间，医院相继关闭原来的内二、内三科、外二、外三、康复科，临时组建隔离二区、三区、四区发热病人住院区及临时医学留观区，护理部建立四组梯队火速进驻隔离区工作，按要求所有人员吃住均在病区，以“车轮战”的形式工作。面对艰苦的条件，护士长__X、__X、__X、__X等主动请缨上阵，率领护理人员坚守抗疫前线。在隔离区，护士们穿着防护服24小时三班倒，除了要负责患者护理外，还担负起了日常的清洁和消毒工作。__X说：“穿着防护服做这些工作，不仅给注射治疗增加了难度，而且不到2小时浑身就被闷得湿透，但大家没有时间去嫌苦嫌累，只有努力保持病区的正常并高速运转才是真的。”护理部主任朱厚霞带头深入各隔离病区，开展疫情防控知识培训和护患心理护理，还针对门急诊、发热门诊、医学观察区、隔离区等科室相关工作流程的整改、护理各班岗位职责进行修订并组织培训学习，完成隔离区护理人员的调配工作。在疫情面前，她们都是响当当的主力军。
在住院楼外四科，总有一个身影一瘸一拐地走在病房走廊上，才走几步又停了下来，紧接着继续工作，她是病区的护士长陈泽凝，由于长期在病房协助工作导致筋膜炎发作，剧烈的疼痛让她走起路来一瘸一拐，总是走一阵缓一阵，可是，考虑到科室人员少，工作繁重，她并没有请假休息，而是继续坚守在自己的工作岗位上。很多病人见到她都会劝上两句：“陈护长，慢点走，多休息，别伤着了。”
在妇产科工作二十几年的杨小彤护士长，多年妇产科工作让她养成了早到迟走的工作习惯，她每天总是提前半个小时到岗，中午在医院不回家，而尽管下午下班时间是六点，但她回到家时往往都已经临近八点，有时候遇到科室有紧急情况，回家的时间会更晚，或半夜奔赶到科室。但她总是无怨无悔，用她的话说，作为科室管家人，一定要提前到巡查才放心，不要小看这半个多小时，在这段时间内，护士长会跟夜班护士了解前一天晚上的危重、手术、和新病人情况，对重点病人进行关注，对科室环境卫生进行检查，这样有助于当天工作尽快地开展……
2017年以来，护理部倡议“巾帼志愿者”服务在医院，由护理人员利用自己休息时间，到医院为患者服务。倡议提出以来，受到护理人员积极响应，截至目前累计服务时数超过6560小时；2020年开始使用“护士之约”APP线上登记线下活动，累计义诊宣传时数超过725小时，参与人数超过400名护理人员，得到医院领导及社会的好评。护理部主任朱厚霞率先垂范，利用节假日时间，组织并参加护理志愿活动，如在医院门诊的导诊、到市区和学校进行科普宣传活动，向群众和学生普常见病的健康知识，演示徒手心肺复苏操作、溺水病人的救治方法等。每到护士节、学习雷锋日、七一建党节、九九重阳节等节日，护理部都会联合医疗部举办社区或养老院义诊活动，护理人员积极参与，耐心解答市民咨询、免费为市民测量血压血糖、发放健康教有手册等，对群众进行健康宣传。让健康教育的范围扩大，让更多群众受益，是她们孜孜以求的方向。
感人事迹举不胜举，一分耕耘，总有一分收获。医院护理的辛勤工作，得到了患者的好评，在病人满意度调查中满意率达96。8%。多年来团队中的骨干被评为“省级优秀护士”“省级优秀护士长”“省级优秀护理部主任”“全省优质护理示范病区”“县巾帼示范岗”“省三八红旗手”“省党代表”“最美__X人”“县纪委特约监察员”等称号；2012年护理组获得省总工会颁发的女职工岗位创新技能优秀奖；2013年康复科护理组荣获“全省优质护理示范病区”称号；2017年手术室护理队伍荣获省护理学会举办的实践授课比赛获得三等奖；2018年获得省妇联颁发的“巾帼文明岗”；2020年护理组荣获援鄂“护理之星”，发热门诊护理组获得县妇联颁发的“巾帼文明示范岗”。
临床护理工作，没有轰轰烈烈的辉煌，却写满了简单而又平凡的爱。打针、发药、铺床、输液，在辛苦并快乐中呵护着生命；交班、接班、白天、黑夜，在劳累中把握着生命的轮回；在病患家属的期待中，她们守护着一个又一个病人……有人说，护士是没有翅膀的天使，她们都是捍卫健康的卫士，为病人减轻痛苦，驱除病魔。日常护理工作是平凡的，但她们坚信，在这平凡的护理岗位上干好本职工作就是不平凡的，因为生命是可贵的，延续他人的生命更可贵，病人的满意就是她们的追求，为了患者的健康，她们愿无怨无悔地默默奉献。
优秀员工个人事迹材料范本【篇2】
巾帼建功新征程，群英荟萃展风采。近年来，在__X市妇联引领下，把感恩党、感恩新时代的真挚情感转化为建功“十四五”、奋进新征程的实际行动，在各个岗位上忠诚尽责、奋勇争先，涌现出一批先进集体和优秀个人，彰显了妇女“半边天”的奉献之美、自信之美、智慧之美。近期，“__X女声”微信公众号将推出系列宣传专栏《巾帼绘芳华，筑梦新时代》，致敬最美巾帼奋斗者，以榜样之光点燃奋斗之火，引领激励广大女同胞为谱写__X高质量发展新篇章增添巾帼新荣光。
__X人民医院实行“党总支领导下的院长负责制”，现有女职工347人，占职工总人数的67%。一直以来，在党总支的正确领导下，全院女职工牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。坚定履行政治责任，自觉践行“敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆”的崇高职业精神。
在人民群众健康保障、突发公共卫生事件应对处置、医院发展建设等重要任务面前，全院女职工巾帼不让须眉，勇于担责，努力尽责，特别是在常态化新冠疫情防控、新冠疫苗接种医疗救治保障、支援呼和浩特白塔机场、满洲里市、二连浩特市抗击疫情、抗击我旗70年以来遭遇的最强暴风雪灾害事件、交通事故紧急救援等重大事件处置中，我院女职工不惧艰险、无私无畏、奋勇争先；在日常诊疗工作中勤奋学习、刻苦专研、创新发展、暖心服务、清正廉洁。在业务发展、学科建设、技术能力上不断开拓创新，儿科、手外科、临床药学等市级重点学科、胸痛中心、卒中中心、危重孕产妇及新生儿救治中心等各大中心发挥应有作用，创伤中心MDT多学科协作救治交通事故、重大创伤等突发事件危重患者，能力充分彰显，为保障人民健康，维护社会和谐、团结、稳定做出了积极贡献，工作表现深得人民群众及社会各界赞扬与好评。积极踊跃参加各级工、青、妇联组织、卫健主管部门等组织的职业技能竞赛、知识大赛、文体比赛汇演等活动，营造了浓厚的文化氛围。每年有多名女职工荣获上级主管部门表彰奖励。医院党总支多次受到市、旗委的表彰。
医院党总支曾被__X市委评为先进基层党组织，被__X卫健系统党委评为先进基层党组织；十余人获旗委及卫健系统党委表彰；荣获__X市“工人先锋号”、“青年文明号”；在全市妇幼健康职工职业技能操作竞赛中荣获团体二等奖；在全旗“永远跟党走”群众合唱节荣获第三名。
在新时代的征程中，我院广大女职工将在党总支正确引领下，专研业务、增强本领，攻坚克难、锐意进取，更好地为人民群众健康保驾护航！
优秀员工个人事迹材料范本【篇3】
__X市市南区人民医院内科病房现有医护人员28人，女职工24人。近年来在各级领导的关怀下，科室把创建“巾帼文明岗”作为提高医护人员医德医风的抓手，带领广大干部群众讲党性、重品性、做表率。始终做到对待病人四个“第一”、“五个心”、“四个一样”即：病人第一、生命第一、质量第一、服务第一；诊治病人精心、护理病人细心、接受意见虚心、解答问题耐心、病人家属放心；干部和群众一样、熟人与生人一样、院内与院外一样，城市与农村一样。“先做病人的亲人，再做病人的医生护士”。
2015年获得__X市“巾帼文明岗”荣誉称号，2016年获得__X市工人先锋岗，2017年获得市南区三八红旗集体荣誉称号。
2010年卫生部在全国启动“优质护理服务示范工程”活动以来，科室女职工创新思路，在医院率先推行优质护理服务示范病房，并在全院病房推广先进经验。目前覆盖面达到100%。通过优化服务流程、实施弹性排班、责任医生护士对患者实施专业化个性化的护理，得到了患者的一致好评。
内科现有床位57张，患者绝大多数都是老年人，病种涉及冠心病、糖尿病、脑梗塞、呼吸系统疾病等，被称为医院最忙的科室。但全科室女职工始终保持着患者零投诉，甚至让科室成为患者心中“不舍得走”的地方，科室“巾帼文明岗”多次收到患者赠送的表扬信、锦旗等。
全科室女职工始终以医疗质量和医疗安全作为科室管理的命脉，以高度的责任心，良好的服务态度为病人提供优质服务。开展了“假如我是一名卧床病人，我想得到怎样护理”的换位思考演讲活动和执行每项护理操作前耐心讲解的“爱心呼唤”活动。尤其是首诊负责制、危重病人抢救制度等大大避免了医疗纠纷及医疗事故的发生。
她们细化工作流程，完善岗位职责，事事有人管，人人有专责，本着高起点、高要求、高标准、高素质的原则，强化高年资医生和高年资护士对年轻医护人员的“传、帮、带”，定期组织业务学习，技术培训，疑难、危重、死亡病例讨论，使内科业务技术水平得到了很大的提高，突出表现在心肺复苏、心肌梗塞、各种心律失常、上消化道出血、呼吸衰竭等急危重症病人的救治上。创立了让病人放心满意，医生护士倍感欣慰的优秀集体。
优秀员工个人事迹材料范本【篇4】
她虽然没有惊天动地的业绩，也没有世人皆知的名誉，但她立志成为一颗坚定的螺丝钉，钉牢在自己的岗位上，默默传递着__网人的光和热，她用青春和实际行动践行着“辛苦我一人，点亮千万家”的敬业精神。她就是__电网公司“巾帼建功标兵”获得者、调峰调频公司修试中心安监部副主任倪__。
技术到管理：自我加压中成长
80后的倪__从20__年大学毕业后，来到广蓄电厂从事电气工作，一呆就是6年。期间，她承担了4年现场独立on-call值班工作，也主持过500千伏蓄增乙线双光纤线路保护改造等重大项目，锻造出扎实过硬的技术功底和“一不做二不休，要做就做最好”的韧劲。
“召之即来，来之能战”是倪__的工作真实写照。20__年9月，由于工作需要倪__调到修试技术中心，立即投入钻研信息检索、论文审稿编辑及科技情报分析技术，开展了调峰调频科技情报调研工作，完成了__电网公司“__五”规划技术标准梳理工作，参与建立了中心技术标准库，参与的“一种连续式抽水蓄能机组轴线测量系统”获得实用新型专利证书。“做技术研究也没觉得枯燥，反正遇到不懂的地方就多学习，得有'打破砂锅问到底'的精神，这样才容易找到解决问题的突破口。”倪__十分享受问题解决后所带来的满足感。
“以前搞技术是‘单点’工作，只要把自己手头上的任务完成就行；而管理需要考虑的东西点多面广，当中就难在统筹协调上，包括工作计划的安排、跟进工作的反馈结果、员工培养等方面。”在安监部任职期间，她着手策划体系电子台账，利用知识管理系统电子化手段，把每个业务指导书的相关记录如大小修的资料、作业指导书、法律法规等归集到系统里，方便了日常查阅，工作效率也大大提高。同时，她还参与中心体系文件策划及一体化制度承接制定工作，以“写我所作、作我所写”规范日常行为，修编了《检修试验中心电力技术情报业务指导书》等业务指导书。
对于安全管理工作，责任、公正、公平是倪__眼中的关键词。“公司有一套成熟的安全监管体系，重点在于执行到位，安全管理者要有‘不怕麻烦’的底气，凡事一视同仁，从根本原因出发分析安全问题，牢牢守住安全底线，真正做到防范于未然。”20__年，凭借着先进的安全管理经验，倪__获得了__网公司体系审核中A级审核员及国家注册安全工程师的资质。
别人眼中的她：雷厉风行一丝不苟
在同事眼中，她是独当一面的“女强人”，醉心工作，时刻充满激情与活力。
该中心生产技术部的徐浩与倪__相识于20__年，曾在广蓄电厂电气班组共事。“虽然是女性，但她在现场干起活来丝毫不含糊，特别能吃苦耐劳，当时给我印象非常深刻。这么多年来，她一直没变过，对工作热情未减，工作依旧严谨细致，现场检查不放过一点‘蛛丝马迹’，力求尽善尽美。”
“她是个雷厉风行的人，工作态度认真负责、一丝不苟，执行力特别强。经常看到她连午休的时间都在加班，忘我工作。真心佩服她身上那股‘拼劲’，十分值得我们学习。”安监部的陈__点头称赞。
优秀员工个人事迹材料范本【篇5】
无论是集控室，还是工作现场，无论是清晨，还是黄昏，她忙碌的身影温柔中带着刚毅，让“巾帼不让须眉”的责任与担当，成为生产现场一道亮丽的风景线。
彭__，中共党员，国电电力__公司运行部化学运行班长，20__年刚好连续运行工龄满二十年，这样的情况在公司已是凤毛鳞角。而她二十年如一日，始终坚守初心、毫不动摇、兢兢业业、履职奉献，在平凡的工作岗位上创造了不平凡的业绩。
发挥先锋模范作用·做攻坚克难的带头人
__公司氢站1号制氢装置由于多年运行，氢氧分离器液位不能自动调节平衡，自20__年后就一直不能正常投运使用，虽然经过多次处理，问题一直未能解决，设备处于闲置状态，也给公司安全生产带来隐患。针对这一情况，她带领制氢站值班员成立攻关小组，逐一对设备各主要部件进行多次排查，并查阅大量相关设备技术资料，经过5天反复启停进行实验数据对比分析，终于发现液位调节阀和压力调节阀存在细微内漏现象，这种微小泄漏是常规检测手段和氢气监测仪器都很难发现的，检修人员重新对液位、压力调节阀进行校验后，1号制氢装置各指标均恢复正常。多年难题一朝解决，在场的检修人员都向她投来了赞许的目光。
20__年的一天，化学值班员在对六期精处理进行树脂再生过程时，发现酸液计量箱不会出酸，检修人员对酸喷射器以及酸计量箱出口门检查均正常，也排除计量箱形成真空的可能。若不能及时进行树脂再生，将造成炉水品质恶化，危及锅炉安全运行。彭__看在眼里，急在心头，她立即召集班组成员对系统进行全面检查，从装置排查到计量箱，从管路排查到再生塔，经过一天的仔细检查，最终将问题锁定为阳再生塔进酸门故障，在更换后树脂再生系统投运正常，在场人员又一次默默的为她竖起了大拇指。
在做好现场工作的同时，她还兼任运行部党支部第三党小组组长，带领小组成员积极投身到部门急难险重工作中，多次主动承担氢站除草、节水工程搬运混凝剂等工作，彰显了一名共产党员的责任与担当，因表现突出，被公司党委授予“党员示范岗”称号。
勇敢担当坚毅前行，做抗疫路上的急先锋
20__年，新冠疫情又掀波澜，彭__像往常一样巡视现场，突然接到了部门电话，急需每天配置大量消毒溶液。这可是一个大单子，仅凭化学运行班这几个人，可谓“压力山大”。彭__安排好运行班日常工作后，迅速带领班组人员配置消毒液，每天都重复着接卸、稀释、分发、登记等工作。由于厂区面积大，消毒工作任务重，疫情严重时最多一天要消耗1000多公斤次氯酸钠原液，才能保证整个公司消毒需要。
母亲总是打电话询问彭__能否正常下班一起吃晚饭，她只能向母亲抱歉，转身又投入到繁忙的工作中。每每下班，银河星海已经散发出点点星光，腰酸背痛的感觉已经冲淡了发丝里次氯酸钠的刺鼻味道。
公司疫情防控工作的有序有效开展，就是对彭__和她的团队最大认可，这群“药剂师”露出欣慰的笑容。
化学运行“活规程”，巾帼建功“领头雁”
彭__对待工作的态度从来都是一丝不苟，从事化学再生工作十多年，始终保持操作“零差错”。每一次操作她都亲力亲为，严格按照规程执行，需要确认参数和设备状态，她都必须到实地进行查看，确认无误后才开展后续工作。
“彭师，数据在上位机都有显示了，你为什么还要跑那么远去看呀？”徒弟不解地问。
“小心使得万年船，好多事故就是缘于侥幸心理……”。彭__讲起了自己的工作经。
彭__对所辖设备就像对自己孩子一样熟悉，各种设备性能、参数、操作流程都熟记于心，仿佛所有设备铭牌都刻在脑中，简直是一本“活规程”，在技术比武活动中，连续五年都名列前茅，获得化学专业第一名。
彭__凭借十多年工作经验，通过分析比较、优化工艺、及时调整，每年可为企业节约再生成本10余万，用实际行动践行节能降耗的工作要求。
每逢设备老化不能正常运行等突发事件，不论严寒酷暑，还是深更半夜，她总是第一时间到达现场，认真分析查找故障原因，尽快将故障设备恢复正常运行。
她还高度重视传、帮、带技术培训，针对班组技术业务水平参差不齐的现状，主动作为，耐心带领年轻职工、转岗职工熟悉设备，教授操作工艺流程，持续提高班组各岗位实际操作能力和事故处理能力，避免技术断层现象发生。在部门支持下在班组内部进行轮岗培训学习，极大地提高了职工的工作积极性、主观能动性，在她带领的班组里形成了一股以班长带头，人人争先进，个个当模范，一心为工作的良好氛围。
工作中，彭__讲品行、作表率，及时适应角色转换，统筹兼顾做好班组管理和党小组工作，真正履行好“一岗双责”职责，密切关注班组成员思想动态，做好思想政治工作。
生活中她作风踏实，待人真诚，与周围同事的关系融洽，并能积极主动地帮助他人。班组中一名女职工患重病住院后，她立即向她伸出援手，并主动承担她的工作任务。每次各类捐款献爱心活动她总是冲在最前面带头表率。公司进入大方式运行，制氢站制氢压力大，她不计较个人得失，义务给需要请假的职工代班，坚持在制氢站上班五个月未请一天假。
一直以来，彭__以一颗爱岗敬业之心，刻苦钻研业务，在不断学习中成为化学运行岗位上的行家里手，以技术过硬、吃苦耐劳的优秀品质谱写了一首巾帼不让须眉的铿锵之歌，用自己的一言一行影响和激励鼓舞着身边的每一位同事，坚守共产党人的初心和使命，在平凡的工作岗位上，默默努力的工作。
优秀员工个人事迹材料范本【篇6】
在国网__供电公司，有这样一位女电力人，她被誉为公司的电力“女强人”。她就是__供电公司变电检修室的副主管——高__。
她曾是全省电力系统唯一的继电保护专业女班长。
从19__年进入电力系统工作以来，到现在她已经从事继电保护的相关工作20余年了，在这20余年里她始终没有忘记自己的初心，20年如一日的坚守在自己的工作岗位上，这也让她最终荣获了全国劳动模范、中央企业劳动模范、__省女职工建功立业标兵、__省首席技师等数十个荣誉称号。
而这些荣誉都是她靠着自己的拼劲、韧劲、闯劲为自己赢来的。
20__年，刚刚修完产假回来上班的高__就被提为220千伏许寺变电站项目部工程的工作负责人。而在此之前，高__从未接触过220千伏等级的设备，但是在这巨大的压力面前，高__没有抱怨也没有选择退缩，她只是默默咬紧牙关决心从零开始学习，从基础开始做起，功夫不负有心人，最终她成功的完成了任务。
在工作的这20余年以来，高__遇见了很多磨炼，但正是这些磨炼，最终让高__从当初的那个普普通通的继电保护人员成长为全国电力行业继电保护专业的领军人物。
优秀员工个人事迹材料范本【篇7】
她的故事发生在位于__、__、__三省交界的__自治县。
24年，是她在那里工作的时间，而这个数字还在不断刷新。
“她与设备呆在一起的时间肯定比和老公女儿呆在一起的时间多几倍”——认识她的同事们都这么说。而她说：“既然选择了这份工作，只要是该管的那就认认真真地去管，只要是该做的那就一丝不苟地去做，只要是该帮的那就义不容辞地去帮。”
有一次，凌晨的深夜，厂里#5机组励磁装置柜内母排锈蚀严重，急需稀硫酸进行处理，而稀硫酸统一由化学试验室保管。正在办公室加班查资料的她得知消息后，二话不说，跑到化学实验室提起稀硫酸一口气冲到了现场。现场的同事好奇的问：“试验室不是有人值班吗，你怎么来了？”她下意识的说：“大半夜的，女同事不方便，我就来了。”同事们看着她当时就蒙圈了，反问道：“难道你不是女的吗？”这时她才反应过来，“对呀！我也是女儿身啊！怎么就给忘了呢？”看着她憨憨的咧嘴笑了起来，同事们忍俊不禁哈哈大笑，加班的疲倦也都烟消云散了。这件小事后来在厂里一传十十传百，大家都笑着说：“她呀，就是个一工作起来就忘了自己是谁的人。”
还有一次，厂里#1、#2机组同时进行控制系统改造，需要安装新屏柜更换所有控制电缆，而工期只有20天。时间紧任务重，大家都众志成城。可就在这节骨眼上，她在上班路上不小心扭伤了左脚，经医院检查，是严重扭伤，左脚肿得跟个大罗卜似的，完全无法走路，一沾地就钻心的痛。医生明令她卧床休息，班长和同事们都建议她暂时休假，但是她想：这次系统改造，工期这么紧、人员少任务重、拖延了工期怎么办？不行！绝不可以允许这种情况发生！反正脚又没断！于是，她不顾医生劝阻坚持在现场工作，哪怕肿胀的伤脚疼得她大颗大颗的汗珠往下掉。由于左脚触不了地，她就想了一个办法，将地板掀开，人坐在凳子上把伤脚放进掀开地板后的洞里，就这样悬吊着一条腿，一直坚持在系统改造工程的第一线。女儿给她打电话：“妈妈，我发烧了，你能回来看看我吗，我想你了……”她忍着打转的泪花哄女儿说：“宝贝，要好好听外婆的话，按时吃药，乖乖吃饭，等妈妈完成工作就马上回去看你，给你做好吃的，好吗？”放下电话，她任由眼泪夺眶而出打湿衣襟，她……何尝不想家。
终于，整个工程在大家的齐心协力下圆满完工！保证工期、质量过硬！有人问她：“干嘛这么拼啊？”，她憨憨的笑着说：“作为一个‘残疾人’，没有办法，能完成多少是多少吧，总比啥都没做强。”
这就是她，一个丈夫女儿不在身边，自己常年在生产现场上班的她；一个每次休息日回家，单次行程就需坐车6、7个小时的她。
她的口头禅是：“在天厂，每个职工都是这样做事的，我做的是我应该做的。”
她——是天生桥水力发电总厂自动化班职工
她—是大家口中的“老大姐”
她——南网“巾帼建功标兵”！
她就是——这个故事的主人公，黄__。
优秀员工个人事迹材料范本【篇8】
勇于创新、模范引领
正值青春年华的她
以柔弱之躯扛起
保障__电力外送和守护大电网安全的重任
绵延万里的输电线
一边是辛勤的她
另一边
是祥和安宁的万家灯火
她就是
省公司巾帼建功标兵
张__
张__，中共党员，国网__直流公司运维中心__换流站第一位女副值班长。先后参与国家电网公司庆祝中国共产主义青年团成立__周年暨青年榜样故事分享会、省公司青年创新创意大赛等活动，多次获得国家电网公司、省公司奖励表彰。20__至20__连续两年获得国家电网公司设备部进行供应商运行绩效评价工作表扬信。
勤学好问，善于总结
刚进站的张__被钢铁森林一般的换流站震撼，在看到换流站“心脏”之称的换流阀后，她暗暗下定决心，要在这里好好做一番成就。初出茅庐的她勤学好问，巡检时跟着师傅后面边看边问，问到的知识就拿笔记下来。积少成多，聚沙成塔，也正是这一次次的积累，铸就了她成为副值班长的基础。
笃行不怠，踔厉奋发
参加工作的第一年，她经历了第八间隔断路器保护，龙5081、5082开关间短引线保护改造，作为实习值班员，她活跃在工作现场，随着问到的知识增多，她看着陌生的设备正逐渐熟悉起来。20__年，转正以后，她参加了#2主变A、B、C相换型改造、#1主变C相换型改造、龙斗II线C相PT更换、极Ⅰ冷却塔改造等工作。20__年初，参加拆除盘龙Ⅰ、Ⅱ线路、宜昌单元一、单元二线路改造工作。20__年底，参加__换流站5061开关保护装置、5061、5062开关间短引线保护装置和龙斗Ⅲ线线路保护装置改造换型工作。
身先士卒，夙夜不懈
20__年底，已成长为副值班长的她参加__换流站控保改造工作，带领值内成员，办理、审核一种票41份，先后进行龙斗I、II、III线、__站第一、二、三大组交流滤波器停电、调试、送电，累计进行操作3017项。她日夜不分的辛劳，助力了__换流站控保改造顺利进行。参加工作以来，张__修订、编写《__站规程》《换流变、平抗排油系统单行版规程》等规程、《__站极IIDFTB+1屏柜+20层板卡故障引起极IPCPB系统主机故障分析报告》《__站极IY/YC相换流变冷却器故障运维分析》等技术报告。
锐意进取，绽放青春
除了本职工作上一丝不苟，张__在创新成果上也迸发出青春的光芒。20__年参加国网__省电力有限公司第三届青年创新创意大赛，创造的“基于移动物联技术的换流站备品智能管理系统研究”科技项目荣获国网__省电力有限公司第三届青创赛创新成果二等奖。同年，她与值长一起研发“直流大修一本通”荣获检修公司20__年企业管理研究成果三等奖。她勤勤恳恳，屡创佳绩。张__20__年、20__年连续两年作为__直流电网的代表参与国家电网有限公司设备部电网设备和仪器仪表供应商的评价工作，评价工作中她作为换流组组长，带领来自全国各地的组员，对全国五十余座直流厂站的直流设备进行供应商绩效评价工作，此项工作受到一致好评。
