著名劳动模范事迹故事
事迹材料的书写可以让我们的文字写作水平得到提升，既然这样，那么著名劳动模范事迹故事有哪些？下面小编给大家带来著名劳动模范事迹故事，供大家参考，希望可以帮助到你！！
著名劳动模范事迹故事精选篇1
双柏县交通运输局基建股股长普海龙，1979年12月出生于安龙堡乡说全村委会那汉村一个农民家庭。从小在彝家山寨土生土长的他，耳闻目睹了交通闭塞给家乡带来的贫穷和落后，立志走出大山改变生活、改变命运。初中毕业，他以优异成绩报考了云南省交通学校，2000年7月学校毕业后被云南省第四公路桥梁工程有限公司录用，先后参加大保、昆石、永武高速公路建设，由于他工作踏实认真，肯吃苦、善钻研，公司领导发现他是公路建设管理的一棵好苗子，短短四年时间，从一名现场技术员，提拔为公司项目经理部结算中心主任，成为公司中层管理人员。2008年8月，他毅然放弃月薪4000元的优厚条件，选择回乡建设之路，以人才引进方式调到双柏县交通运输局工作。
他勤奋好学，朴实无华。勤奋好学，憨厚老实是普海龙同志留给大家的印象。参加工作以来，他一直坚持政治理论和公路交通专业知识学习，坚持在实践中学习提高，多次参加省、州组织的专业技术培训，干一行，爱一行，钻一行。2005年，他以网络教育方式取得北京交通大学(公路工程与管理专业)专科学历，2012年晋升为公路与桥梁工程师，2014年通过全国公路工程二级建造师资格考试。刻苦学习让他积累了丰富的理论知识和实践工作经验，逐渐成长为懂设计、会施工、善管理复合型的技术骨干，作为局里技术权威，他虚怀若谷，从不显摆，他经常说："百行德为行，在品德和才能中，品德更重要，没有高尚的人品，本事再大也未必能为社会造福"。工地上，他经常与同事、监理方、施工方技术管理人员就业务技术进行切磋，有人向他当面或电话请教问题，无论工作再忙，他都耐心给予解答，直至清楚为止。他保持了彝家人纯朴善良的特质，黑黑的皮肤方正的脸，稳健的身材灿烂的笑容，性格开朗，性情直爽，热心助人，尊敬领导，团队意识、合作精神较强。他坚持原则，敢于较真碰硬，不怕得罪人，认真履行四级质量保证体系(工程指挥部巡查、监理单位抽查、施工单位自检、沿线群众监督)，哪家施工单位不按设计图纸操作、偷工减料、安全措施不到位，他毫不给面子，当场指出，一次要求立马整改，二次重罚，三次停产整顿。2014年底，主张将近几年在我县交通建设工程中，对不认真履行施工合同、拖延工期较长、拖欠农民工工资的7家施工企业，上报州局列入工程建设市场"黑名单"，两年以内不得参与双柏交通工程建设，得罪了企业、老板，却维护了正常的建设市场秩序。
他踏实肯干，业绩突出。普海龙同志有交通人不惧艰难、披荆斩棘的意志和品格，有敢挑重担、勇于天下先的精神，他相信勤能补拙，深信越难益坚，只要工作需要，他都无条件服从，急难险重任务面前从不退缩。基建股在交通局里算得上核心业务股室，承担着交通基础建设项目规划上报、野外线路测设、项目招投标、项目组织实施，负责对工程质量、安全、进度、投资进行协调、指导和督查。每一项工程上马，从组织施工复测到竣工验收，技术人员至少要用脚步在路段来回走4次以上，"一步一个脚印，汉水洒满一路"是对一线交通技术人员工作的真实写照。一次野外路线测量中，他一不小心脚底打滑，踩空跌入8米多高的山箐，左脚膝盖正好撞在一大石头上，鲜血直流，痛得无法站起，野外条件有限，简单处治之后休息了一阵，牙齿一咬继续工作，坚持了3天，和同事一起完成了那段公路测设任务。至今留下的疤痕依然清晰可见，只要天气有变化，左脚就隐隐作痛。由于工作任务重，他像一头勤劳、忠实的老黄牛，白天奔波在公路建设工地一线，督查工程质量，协调解决施工困难，晚上座在计算机前加班加点做内业，研究施工方案，中午、周末、节日也时常加班。他常到气候条件最恶劣、地质结构最复杂的绿汁江公路建设现场驻守，以强烈的事业心和责任感，多次与设计方、监理方实地踏查，搞测量，改方案，在反复比较论证中提出最优方案，确保工程顺利推进。这样一个业务素质过硬，敢抓敢管的同志，领导跑工地督查都喜欢带他一同前往，"抢手货"有时还真就分不过来，只能分出轻重缓急逐项落实。一份耕耘一份收获，勤奋换来了丰硕成果。他所负责的第一条也就是2011年实施的法脿至大庄通村路面硬化工程竣工验收等级为优良工程，2013年起他担任通村路面硬化工程副总督查，所负责的7个项目有6个是优良工程，优良率达86%。普海龙同志的能力和成绩得到交通系统广泛认可，每年局里开展事业人员年终考核无计名测评，他的优秀票数都得第一，连续4年评为优秀，2012年被楚雄州交通运输局授予"优秀工程技术人员"荣誉称号。
他公而忘私，乐于奉献。普海龙对待工作兢兢业业，任劳任怨，身先士卒，对待同事更是满腔热情，以路为家，从不计较个人得失，默默地把一份份爱心奉献给集体，把一缕缕温暖送给他人。他舍小家，顾大家，一心扑在工作上。记得有一次从绿汁江公路工地返回，老家那汉村离安青公路仅3公里，说好了顺路回家和年迈的父母吃顿午饭，听说独儿子要回家吃饭，父母高兴极了，早早就准备了他最爱吃的"香疙瘩回锅鸡"，还有彝家特色菜"腌骨头生"，快到家门口时接到单位电话通知另有紧急任务，只得调头赶回。父亲曾是"大队干部"，回村后凭个人聪慧自学医术，是个当地小有名气的"草太医"，救死扶伤从不肯多收乡邻一分钱，至今还住着土掌房。妻子温柔贤惠，在楚雄某汽车装饰企业打工，夫妻两地分居聚少离多不说，照顾儿子的任务全落到了妻子头上，妻子一边打工挣钱，一边接送儿子上小学，假期就领回农村让孩子的奶奶照管。面对家人，这位彝家汉子心里有愧啊!
近几年是双柏公路建设的黄金时期，交通基础建设迎来了前所未有的历史机遇，道路通行能力也在发生日新月异的变化。2015年，普海龙同志的家乡安龙堡，正在修建绿汁江沿江公路一期工程30公里，建设白竹山至里海油路32公里，实施通村路面硬化工程五个标段74公里，总投资超过1个亿，年底可以实现县乡公路白油化、通村公路水泥化，群众交通出行条件将得到极大改善，彝乡脱贫致富指日可待，普海龙儿时的梦想也将变为现实。
世上本没有路，走的人多了便成了路。交通建设者也一样，从来就没有四通八达的平坦大道，他们逢山开路，遇水架桥，哪里不平哪有我。普海龙同志用实际行动忠实地履行着自已的工作职责，就像一颗铺路石，毫无怨言地承载着来来往往奔驰的车辆，消无声息地吟唱着平凡的奉献之歌。
著名劳动模范事迹故事精选篇2
韶华易逝，然而在奋斗者眼里，韶华正是书写新美丹青的最好画板，是施展才华的广阔空间，贵在有所作为，美在大显身手。-从思想上严格要求自己，工作上勤勤恳恳，作风上艰苦朴素、求真务实，较好地完成领导和各部门安排的任务，真正做到了不负韶华，笃定前行。
勇挑重担争做先锋
-32岁，大学本科，从事锅炉专业工作多年，先后担任锅炉检修工、锅炉专工、主任助理，现担任-电厂维护部锅炉专业主任。20__年至20__年，-先后被-电厂授予“优秀共产党员”“先进生产(工作)者”“青年岗位能手”、综合治理“每周一星”、“劳动模范”等荣誉称号。这些荣誉的背后是-个人气质和管理管理手段的自如挥洒。一个人的价值不是看他一生中能做多少惊天动地的事情，而是看他在平凡岗位上如何把自己份内的事做实、做好。
政治过硬严于律己
无悔青春，做合格共产党员。-从20__年8月参加工作至今一直工作在生产一线，他时时刻刻以党员的标准严格要求自己，以政治责任感为动力，作风硬朗，严于律己，完成了锅炉专业管辖班组均为有党员班组的目标，20__年度锅炉专业新发展党员2名，积极分子2名，扩充了锅炉专业先锋队力量，增强党的队伍建设。担任-电厂党风廉政监督员，立足自身做到以身作则，工作期间做好党风廉政培训与监督工作，锅炉专业管辖范围内人员无违法违纪行为，工作开展严格执行该厂各项要求。
立足岗位勇于创新
自参加工作以来，他在平凡的.工作岗位上始终如一，严谨求实，勤奋刻苦，兢兢业业，全面完成各项工作任务。主要完成了两台锅炉A、C级检修的最终质量验收工作、锅炉设备日常管理及技术监督工作。在任职生技部锅炉专工时，通过有效的技术改造，消除了锅炉燃烧器喷口脱落、一次风机叶片飞车、干渣机清扫链积灰等技术难题，使得两台锅炉安全性能逐年提高，同时加强隐患排查及设备改造创新，20__年度治理设备隐患3项，开展防寒防冻治理项目4项，科技创新项目1项，为锅炉安全运行提供技术保证。
苦干实干坚守初心
参加工作十余载，他身体力行，以厂为家。无论是机组启停，还是现场消缺，他永远冲在前头。对防磨防爆工作严格落实，坚定不移执行防磨防爆管理制度，严格执行“逢停必查，查必细致”原则，20__年实现锅炉安全稳定运行，未发生锅炉四管泄露事件。并积极开展设备定期工作，加强制粉系统设备治理，通过按时按期定检定修，总结制粉系统磨损规律，利用低负荷期间开展烟风道漏灰治理、煤粉管漏粉治理工作，同比缺陷降低50%。安全生产工作扎实落实，20__年度未发生因锅炉设备引发的一类障碍及以上事件，未发生人身、火情事件。
不负韶华，就要有所作为，务实勤勉，撸起袖子，拼博进取。不负韶华，就要用洪荒之力，吹响奋斗的号角，用辛勤汗水浇灌收获，以苦干实干笃定前行。默默奉献、初心不改的-，就是不负韶华，拼搏奋斗的劳动模范楷模。
著名劳动模范事迹故事精选篇3
李守平同志自任职以来，认真贯彻执行党的路线、方针、政策，认真执行党风廉政建设责任制，以身作则，廉洁从政，坚持，实事求是，真抓实干，务求实效，正确地认识面临的挑战和困难，不断摸索和尝试企业改革、提高经营管理水平的新办法新途径。
一、政治思想表现
在工作中本着实事求是的原则，兢兢业业、踏踏实实、认真贯彻和执行上级领导的决定、决策，识大体、顾大局，坚持原则，具有很强的集体观念。严格执行民主集中制，将自己融汇在班子集体和群众之中，注意发挥群体合力作用，对企业的重大决策，对干部的选拔任免，对干部职工的切身利益问题，都坚持集中研究，集中讨论，广泛征求意见，实行科学民主决策。正确处理上下级、个人与组织的关系，认真实践全心全意为人民服务的宗旨，坚持从群众中来，到群众中去的群众路线，诚心实意为职工办实事、解难事、做好事。
二、工作表现及实绩
1、深化企业改革，推动机制体制创新和管理创新 加强领导班子建设，提高决策和经营管理能力，建立了企业重大事项经班子研究、职代会讨论通过的制度;对公司中层管理人员优化组合，定岗定职定员进行了调整，使中层管理人员的整体管理水平、思想素质进一步提高;招聘新员工按公司招聘规定进行，逐步实现公司管理队伍的年轻化、知识化、专业化;加强对员工的职业道德、职业技能等培训，增加了员工归宿感，增强了企业的`凝聚力和竞争力。
为实现企业规范化管理，严格执行劳动纪律，公司制定了各部门各岗位职责责任制，健全完善了《奖惩规定》、《考勤管理规定》、《休息休假和请假管理规定》，经职代会通过并实施、积极推行上下班打卡制度，落实岗位责任制和工作业绩等考核机制，打破了过去吃大锅饭，出勤不出力，做多做少一个样甚至消极怠工现象，使公司全体在岗员工都负有使命感、自信感，大大提高了员工的工作积极性、主动性。推动了企业平稳发展
2、提高自主创新能力，推动技术进步，促进安全生产，打造企业品牌
从20__年起，公司通过自主创新，利用多种经营模式进行责任经营管理，取得了良好的效果，筹集资金购臵营运车辆，加快了营运车辆的更新速度，特别是在20__年注入资金2543万元购臵高级豪华特大客车、大客车、中型客车24辆和出租小汽车68辆，更新营运车辆的同时，为强化公司营运车辆安全、营运等科学有效地管理，公司投入大量资金将公司所属的营运车辆安装GPS监控系统，有效地对营运车辆进行各种动态管理，减少了车辆违章，预防和控制事故的发生，并制定了企业在静态和动态安全管理方面的各种具体方案及应急保障措施，保证了道路旅客的运输安全，提高了运输服务质量。近几年，公司没有发生重特大交通事故，20__年公司实现安全达标，行车无事故，从而使公司在客运市场上的竞争力和社会知名度大大提高，创造了良好的社会效益和经济效益，企业规模不断发展和壮大，20__年市二运公司经交通部评定为二级道路客运企业。
几年来，公司班子团结、齐心协力，员工的支持对企业有信心，艰苦创业，努力拼搏，通过深化企业内部改革，解放思想，开拓创新，实现企业营收逐年递增(从20__年1212万元到 20__年超4000万元)，使原来亏损、经营困难重重的企业逐年减亏，平稳发展。公司发展到现在，拥有二级客运站场、二类汽车修理厂、运通小汽车出租有限公司、阳光、阳粤、高速客运分公司等属下单位，现有营运车辆220辆(含公共汽车、出租车、旅游客车)经营跨省、市、市内多条客运班线。__年税收300多万元，公司多次受到表彰和奖励，被评为阳江市创建优秀旅游城市活动先进单位、广东省春运工作先进单位、省交通系统先进单位、广东省诚信示范企业、阳江市重合同守信用企业、阳江市价格诚信单位等。
三、清正廉洁，团结同志
认真执行关于廉洁自律的各项规定，在工作中严格要求自己，自觉遵守党规党纪，自觉抵制腐朽思想的侵袭。
1、严格遵守国有资产监管程序和公司规章制度，没有擅自决定对外投资、借贷、融资、担保等重大事项，对公司大额度资金运作、生产经营等重大事项，坚持深入调查研究，发挥集中智慧，班子集中讨论研究、科学民主决策。
2、坚持秉公办事。无论是面对干部、群众，还是老同学、老同事、老朋友，都能做到不论亲疏、不分贵贱、不讲人情，坚持按规定程序办事，杜绝了以亲疏、贵贱区分处理问题导致违法违纪的现象。
3、从不利用职权为子女、亲属和朋友谋利益，没有将国有资产私自委托、租赁、承包给自己的妻子、子女及其他亲属、朋友经营，没有利用公司的业务渠道进行私人经商办企业活动或以此谋取私利;
4、深入职工群众，倾听职工心声。任职以来，始终把关心职工的冷暖放在第一位，深入职工中间，了解职工的生活困难，真诚倾听职工群众的呼声，及时帮助职工解决问题，理解和尊重职工的真实思想和行为，得到了公司全体职工的拥护和爱戴，同时也得到了上级部门的肯定，多次受到表彰奖励，20__年度中共阳江市直属机关工作委员会评为优秀党支部书记，20__年被授予阳江市劳动模范称号。
著名劳动模范事迹故事精选篇4
路江，男，50岁，塔山四矿钻机队组长，担任组长多年来，在钻机队平凡的工作岗位上他始终如一，严谨求实，勤奋刻苦，兢兢业业，全面的完成各项工作任务;作为一名兵头将尾的干部，他时时处处以队，矿制定的各种劳动组织纪律和标准严格要求自己，以工作责任感为动力，以“自觉性强、作风正派、工作出色”为具体要求，从思想上、作风上加强自身建设。他平时刻苦钻研井下钻探理论知识，学习煤矿地质知识，注重通过实践和理论相结合提高自身素质。他严于律己、竭诚奉献、辛勤工作，出色的完成了本职工作。在队，矿组织的安全学习培训中、路江同志是第一个来学习，也是最后一个离开的。在工作中自己以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩，赢得了广大干部职工的普遍好评。主要表现在以下几方面：
一、严格班组管理不松手，质量标准不走样是路江长期坚持的工作原则。
他常对组员们说：“要上岗要上标准岗，干活要干标准活”。在路江组的施工钻孔中，路江都把质量标准化管理放在首位，无论从钻机的稳设，丝杠的紧固、角度的调整，还是钻孔的施工，煤泥的清理，设备的摆设等方面，他都严格要求组员们按质量标准进行。并对每位组员进行分工，叫每位组员都能动起来，保证各自负责的范围和工作流程都符合标准化管理制度、组员们的标准作业同本班的个人公分超额挂起钩来，以调动组员们的积极性。塔山二盘区8212工作面2212，5212巷以及一盘区8__7工作面，2__7巷，5__7巷路煤层注水孔在路江班施工过程中的质量标准化和进尺任务保质保量的完成队里下达的任务，处理钻机突发隐患百余起。 路江同志也被队长称为工作最放心的组长。
二、时刻起先锋模范带头作用。
井下两顺槽巷煤层钻孔的施工属于高危行业，操作钻机又是整个施工钻孔的核心，要求操钻人员必须有足够的实践理论经验，并对煤层的构造，钻机的结构，原理都有充足的了解，尤其是塔山矿，煤层中含有大量炭泥岩，煌斑岩等物质。炭泥岩为酥软煤质，在施工钻孔时及容易塌孔压钻以及难成孔，煌斑岩是及硬岩石，钻进过程又容易搬钻头钻不进去，给钻孔施工带来了极大不便。在实际施工中，由于钻进过程中碰到炭泥岩时，要不断地冲孔，洗孔，把煤渣冲出来，在这一过程中路江总是在钻机旁自己一人操作钻机，施钻过程中的返水不断地冲在他身上，把他的工作服全部都淋透了，但他仍然是在钻机旁一边操作钻机，一边注意着返水情况，也从没说过一个怨字。直到施钻穿过去，他的脸色上才漏出一丝欣慰的笑容。而在每次出班时，他总是把钻机用水冲洗一边，并检查钻机是否有异常，工作场地是否干净等而最后穿着被返水淋湿的衣服最后一个出井。对此，他无怨无悔、乐此不疲，不计个人名利，表现出较强的工作责任心和热衷于钻探工作事业的坚忍不拔精神。
三、是坚持学习，不断提高自身素质。
路江深知具备过硬的业务素质和班组领导能力，是新时期班组建设工作提出了更高的要求。他十分重视知识的更新，为了不断提高自身素质，以保证本职工作高效有序进行，他充分利用单位的施工措施，操作规程，安全规程等来充实自己在平时的工作中，能刻苦钻研业务知识，善于敏锐洞察新的形势，把握时代的脉搏，自觉锤炼，具有不断增强做好组织工作的能力。
著名劳动模范事迹故事精选篇5
小燕，安阳华润燃气有限公司市民之家窗口职工，曾获2019年安阳市五一巾帼标兵，2023年被河南省总工会授予“河南省五一巾帼标兵”荣誉称号。
自驻市民之家以来，多年来始终如一，勤勤恳恳，踏踏实实，一心将服务群众，方便群众挂到心上。无论大事、小事只要是群众需要，总能以高效、专业、快捷的方式为用户排忧解难，在市民之家工作期间一直深得公司与市民之家领导的认可。
尽心尽责的做好本职岗位工作，对熟知业务办理细心做，对不完善业务流程学习做，按时培训窗口服务礼仪，完善自身不热忱是工作的灵魂，甚至就是生活本身。从工作中找差距不断提升素质与业务水平，用心做好窗口服务，不论遇到委屈还是用户的谩骂不理解，做到自我调节换位思考，兢兢业业为用户。自驻市民之家窗口至今零投诉，好人好事，拾金不昧已成为工作的一部分。优异的成绩连续被市民之家评为年度优秀窗口，市政服务先进窗口等奖项。工作期间任劳任怨、埋头苦干，平凡的岗位做出了不平凡的业绩，服务源于生活，用心服务才能换回用户真心的满意。
优秀的`事迹有很多，都是通过自己的努力赢得用户的友善和理解，也会赢得领导的首肯和同事的尊重，保证每一步的迈出都是坚实有力，用心服务，在自己平凡的岗位上。由于业绩突出，小燕2017年6月被安阳市人民政府办公室授予安阳市市政服务工作先进工作者称号，2019年3月被安阳市总工会授予“安阳市五一巾帼标兵”称号，同月被河南省市政公用业协会授予河南省市政公用行业“文明服务，十佳明星”荣誉称号。
著名劳动模范事迹故事精选篇6
______，中共党员，大专文化，______市人，19____年__月出生，现任______________股份有限公司设备管理部副经理，负责电气设备管理工作。该同志朝气蓬勃、勤奋学习、勇于创新、锐意进取，是企业管理的优秀人才。
一、无私奉献，用心为技改做贡献
自参加工作以来，累计参加过__次技改，每次技改他身先士卒，投入到技改一线。20__以来，公司大力发展新型干法水泥，为加快技改工程进度，许多电气设备都自我制作，而这些设备是以前从未接触过的新型设备，一旦安装过程中出现失误，将导致严重后果。在困难面前，______同志并没有退宿，他和技术人员一齐，"zhlzW。"亲自参与设备制作、安装，对每道工序进行严格控制，在他的带领下，累计制作完成________万元的电气设备，为公司节约技改资金________万元。
二、大力发展循环经济，促进节能减排
20__年__月底，公司石灰石皮带运输线开工建设，该项目充分利用矿山石灰石运输过程中产生的重力势能进行发电。______同志与广大员工一齐，解决了利用重力势能发电过程中的各种难题。使得该运输线在成功解决公司石灰石供给难题的同时，年发电量达______万KWh，实现了资源综合利用和节能降耗。
纯低温余热发电站充分利用水泥生产过程中产生的废气余热进行发电。______同志日以继夜地工作在施工现场，累了就躺在沙发上休息一下，饿了就泡包方便面。在他的带领下，项目取得了圆满成功，"中华励志网"年发电量达______万KWh，解决了生产线三分之一以上用电，年节约标煤__万余吨，直接创收______8多万，同时减少了二氧化碳、二氧化硫、氮氧化物等污染物排放。
三、用心开展技术创新，提高公司竞争力
______同志用心引进先进企业的DCS技术并加以改善，成功应用于公司水泥生产以及纯低温余热发电站，公司______技术到达国内同行业领先水平，荣获“____市科技进步__等奖”和“______市科技进步__等奖”，大大提高了工业生产过程的自动化程度，提升了企业的自动化水平。
为延长高压设备使用寿命、大幅度节约电能，______同志带领技术人员进行了大型高压风机高压变频技术改造应用实践，透过将传统液力偶合调速方式改成变频调速后，"中华励志网"设备节电率到达15%以上，年可节约用电________万千瓦时，按平均电价0。5元/kwh计算，1条________t/d水泥生产线每年可节约电费______万元。今后，__条________t/d生产线上全部推广应用，年可节约用电________万千瓦时，节省电费________万元，减低了水泥产品单位耗电量，提升了产品市场竞争力。
著名劳动模范事迹故事精选篇7
2路车是一个有着优良传统的品牌线路，它是一条贯穿新老城区的公交主干线，全程18公里，途经__中学、中医院、苏果超市、大润发、人民医院、客运站等30多个站点，十五个红绿灯，来回一趟70分钟，每天接送许多的乘客，是城市的一张“名片”，一扇传递文明的“窗口”。我为我是其中的一员感到自豪。每天清晨，许多人还在睡梦中的时候，我和同事们就赶到公交停车场，敲一敲轮胎，试一试灯光，和乘务员一起拭去车身上的露水，十几分钟后，一声声清脆的马达声打破了场区里的宁静，我和同事们驾驶公交车迎着晨曦开始一天的营运。
无论是菜花节、板桥节、还是节假日，我都始终严格要求自己。“马达一响，集中思想”，“安全无小事，责任在心中”，实践中，我驾安全车、行规范路，总结出八个字：脚轻手快，轻踩慢带。行车时，时刻注意观察上下车的乘客，遇到特殊乘客，会等到他(她)安稳地坐在座位上，再慢慢起步。行车中，我始终中速行驶，避免紧急刹车，在路面坑洼处，我会轻点刹车，避免因颠簸而给乘客带来不适;下雨天，路边有积水，停站时我尽量避开水洼地，以避免上下车乘客弄湿鞋袜;车上人多时，我就会语气温和地提醒乘客，要求他们向车厢后面走一走，以免耽误大家的时间。每次语音报站后，我总会放慢车速问一声，某某站到了，有没有人下。车辆起步时，总要关照乘务员看一下后面还有没有赶车的，争取不落下一位乘客。
作为巾帼示范岗的样板车，不光服务好，卫生也要一流。为给乘客提供一个干净、舒适的乘车条件，我总会积极配合乘务员作好车辆卫生保洁工作。有一次，车辆出现故障，进场修理，修好后，地板上、座椅上，到处是油污，看到这种情景，我立即找来洗衣粉，提桶水，拿着拖把、抹布就干起来，拖把拖了一遍拖不干净，我就拖两遍、三遍，看到地板夹缝的油泥没有拖干净，就找来小刀，一点一点的刮，再用布抹干净。手上划了个口子，也没察觉，汗水湿透了衣衫，经过一阵忙碌，车厢又恢复了干净、整洁。
一花独放不是春，百花齐放春满园。2路车是一个集体，光我一个人搞好优质服务不行，只有所有驾驶员都做到业务过硬，优质服务，企业才能实现经济效益和社会效益同步提高。所以，我经常和同事们交流，把自己在多年的实践中积累的优质服务、安全行车方面的经验无私地传授给大家，让大家共同提高。每次有新司机到我车上实习，我总是耐心细致地向他们讲解业务知识和行车要领，如今2路线上，已经出现了许多新的服务能手，许多新的先进车组，比如青年文明号，巾帼示范岗，工人先锋号。由于我的辛勤努力与付出，我所在的车组先后被评为省级“工人先锋号”车组，__市“巾帼文明号”车组，我本人接连被评为公司先进、市局先进，连续2次被市车管所评为“优秀驾驶员”。
一辈子用心做好一件事，这个标准看似有点低，但我却乐此不疲。我常说，我们公交人就是一块煤炭，燃烧自己，温暖别人……
著名劳动模范事迹故事精选篇8
一、坚持不懈地抓好全所____职工的学习教育，不断提高环卫队伍的整体素质，充分发挥所______战斗堡垒和__员先锋模范的作用，搞好廉政建设。
1、狠抓环卫职业道德教育。要求全所广大____职工必须具有吃苦奉献、兢兢业业的环卫敬业精神，为此，全所充分发挥____、共青团和妇委会等____的职能作用把职业道德教育作为重要工作来抓，坚持通过开会、座谈、知识竞赛、文体活动、墙报和报刊等形式开展环卫职业道德的宣传和教育，大力弘扬环卫工人“宁愿一人脏，换来万人洁”的无私奉献精神。多年来，通过开展一系列的职业道德教育活动，培养出了一支敢于打硬仗，善于打硬仗的具有良好职业道德和敬业精神的环卫队伍。据不完全统计，多年来，全所向贫困地区捐赠衣物达2000多件;助人为乐、拾金不昧好人好事不断涌现，拾到各种证件、信用卡、存折近数十本，在社会上树立了环卫工人的良好形象。
2、重视环卫职工文化知识教育和技能培训。由于多数环卫工人来自农村和偏远山区，文化素质较低。为了适应环卫事业的发展需要，所____根据单位的实际情况，坚持利用工余和休息时间____开展职工文化知识教育和环卫专业技术培训，有效地提高了环卫队伍的整体素质。
3、积极发挥____桥梁和纽带作用，在维护整体利益的同时维护职工的具体利益。在有关职工福利、医疗等切身利益问题上，充分反映职工的意见和要求，在考虑整体利益的同时，维护职工的具体利益。今年提高了清扫人员工资，人均增加20元∕月，____办理人身意外保险，逢年过节还一一慰问困难职工，送去单位的温暖，充分调动了全体职工的工作积极性。
二、坚持以提高环卫工作质量为中心，强抓城市环卫作业工作，认真完成各项迎检工作，提前为示范文明县城创建做准备。
1、精细化管理，加强城市保洁，实行长效管理。
(1)街道保洁方面，强化日常管理，加强道路清扫保洁。努力做到了320万__方米保洁面积，路面不见泥土、积尘、无杂物、无白色垃圾。坚持每天增加巡回收集沿街店面、酒店、企业、机关、学校和物业小区等生活垃圾，垃圾做到日产日清。
(2)河道保洁方面，加强河道日常保洁工作。坚持每天全面打捞一次，努力使20万__方米水域水质清，水面无漂浮垃圾，水域河堤无垃圾死角，让递铺港，石马港成为市民休闲娱乐的好去处。
(3)公厕保洁方面，加强公厕的日常管理，按时清掏、保洁，定时、定期消杀蝇蛆，达到清洁卫生。粪便清运达到密封运输，无抛散、滴漏、无臭气外溢。
(4)垃圾处置方面，面对填埋场库容饱和的难题，突破各种困难，集思广路，积极做好当地群众的思想工作，坚持不懈的确保全县垃圾无害化处置工作正常开展，使全县垃圾收集网络正常运转。
2、积极服务美丽乡村建设，做好垃圾清运减量工作，将乡镇垃圾清运工作放在重点抓，减少由于车辆故障或工作失误而影响乡镇垃圾的及时清运，做到乡镇垃圾日产日清。同时节约经费开支，腾出资金购买1000多只垃圾筒赠送给乡镇，积极____各乡镇的美丽乡村建设。
3、____部署，积极消杀，在防手足口病中发挥主力军作用。在县__和县公共卫生委员会的____部署下，主要对城区主要道路、垃圾筒、果壳箱、环卫车辆、公共厕所、天目路中转站、外来人口居住地及石马港、递铺港__采用优士粉剂进行每日三次消毒，减少了蚊蝇的滋生，有效预防虫媒传染性疾病的传播。
4、应急突发事件，抗雪减灾中发挥排头兵作用。对今年突于其来的暴雪，环卫工人冒着大雪____四点就到路上____道路积雪，保障市民出行。特别是城区雪越下越大，道路积雪不断增多，环卫所采取应急措施，全所职工和环卫工人一起铲除道路和背街小巷积雪，预防因明天城区积雪过大，道路一时无法畅通，导致市民正常出行和垃圾清运困难。
三、积极适应不同时期的工作要求，不断建立健全内部管理机制。
根据环卫事业发展的需要，走市场化道路，不断建立和完善各项环卫管理____，努力实现环卫作业和管理的科学化.规范化，____化。为了不断提高工作效率和服务质量，适应新的环卫形势需要，根据《浙江省城市市容和环境卫生管理条例》和城市管理的方针、____、法规，结合本所实际，先后多次制订和完善了《递铺镇环境卫生作业考核办法》等10多项规章____，使各项环卫工作有章可循，规范了管理运作，为不断提高环卫工作质量提供了必要条件，促进了单位的全面建设和发展。
通过全所的努力，在迎接“国家园林城市复评”、举办__(安吉)休闲农业、美丽乡村旅游竹乡文化节、海峡__美食节，以及____、省、市____多次检查__美丽乡村示范建设过程中，使我县的卫生面貌给各界人士留下深刻印象，赞不绝口。今后全所将更加努力，积极为我县两个文明建设做出应有的贡献。
著名劳动模范事迹故事精选篇9
4月9日晚上8点,义乌机场,夜幕早已笼罩大地。
一位中年人在义乌机场候车区来来回回地走,神色显得有点急躁。这个时候,800路公交司机王春国正呆在车上等待发车,当时已过客流高峰期,候车区里没有一辆出租车。
“出门谁都不容易,能帮就帮一下。”王春国看到这个中年人背一个包,手拎一个挎包。热心肠的他就带着朴实的念头主动下车,走向中年人去询问。一交流,王春国了解到这位乘客是从广州赶来,参加20__中国国际电子商务博览会的嘉宾,当晚就要赶去幸福湖国际会议中心,参加一个重要的会议,嘉宾原本有接送车辆,他认为幸福湖国际会议中心不远,就婉拒接送车辆,打算乘坐出租车前往,可没想到遇到了没有出租车的尴尬。
“帮人就是帮自己。”王春国师傅一想,现在公交车上没有乘客,而800路公交线路恰好经过幸福湖国际会议中心,如正点发车,这位乘客将错过会议了,于是王春国请示了车队领导同意后,让乘客交了1.5元车票,直接将旅客送到幸福湖国际会议中心。
“在一个陌生的城市里,一个班车送了自己一个人。”旅客感动了,不及多想用手机拍下了车牌号码。会议结束后,旅客马上联系义乌市的领导,紧急寻找这个最美的公交车司机。
一个人的班车,一个微小的故事。让这个旅客———曾经创造翻译界奇迹“东方快车”软件,香港上市公司交大铭泰公司老总何恩培终生难忘。最后,最美公交司机目标“锁定”王春国。
著名劳动模范事迹故事精选篇10
在此次抗洪抢险救灾中，有这样一支队伍——他们不等不靠，自立自强，心往一块想、劲往一处使，充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用，生动展现了共产党员的先锋模范风采。她就是桂畈村党总支!他们就是桂畈村的英雄党员!
2016年6月下旬至7月上旬，长江流域普降大到暴雨，一场无情的洪水袭卷了长江流域，各大河流、水库高水位运行，低洼地带内涝严重，部分圩口漫破，大片田地被淹，农民被迫搬迁。面对突如其来的灾情，桂畈村党总支率领党员先锋队冲锋在一线，同时号召辖区群众团结一致，坚守一线，为赢得抗洪抢险的胜利提供了坚强保障。
一、桂畈村简介
贵池区涓桥镇桂畈村位于池州市西郊，距市区约8公里，南接318国道，北邻秋浦河，辖25个村民组，1026户，3566人，其中党员126人。拥有国土面积27平方公里，其中耕地面积3888亩，山场面积12757亩，水面1800亩，是全国造林绿化“千佳村”和全省“千村百镇”新农村建设示范村。目前全境已纳入池州市杏花村文化旅游区规划范围内，省级谷潭农业科技示范园和涓桥工业集中区座落在桂畈村境内。
至2015年，以平源木业、金正建材、半湖山生态农业发展有限公司等为代表的30余家企业落户，其中规模以上企业十余家，年实现利税400余万元。全村实现工农业总产值逾亿元，实现利税600余万元，村集体收入28万元，农民人均纯收入万元以上。
二、抗洪抢险先进事迹
1、周密部署，赢得先机。桂畈村地处半圩区地带，防汛面广，涉及两个数千亩圩口，一条长达4公里的排洪沟渠，一座小二型水库以及十余个小圩口和上百口山塘，在这场与天灾的搏斗中，桂畈村党总支、村委会始终把维护群众生命财产安全当作最高准则，把抗洪救灾工作当作压倒一切的中心工作。汛期到来之前，桂畈村就成立了《防汛抢险工作领导小组》，及时制定了《防汛工作预案》。汛情发生伊始，桂畈村防汛工作领导小组就紧急召开会议，传达通报了水情、雨情，安排布置防汛各项工作，全面启动桂畈村防汛应急预案二级响应，备置防浪布1000米，编织带5000条，木桩200根，铁丝100公斤，碎石20余吨，备用土100立方米及锤、钳、锹、铲、雨衣、电筒等各类工具。
随着灾情的日益严峻，秋浦河谷潭圩段水位迅速接近17点，超警戒水位2.3米，水情就是命令，村防汛工作领导小组把办公室迁至防洪堤坝上，镇、村领导干部全部到抗洪一线指挥防汛，其他同志一律在单位待命，随时准备上堤。村防汛工作领导小组坚持24小时带班值班制和重大信息及时通报制。成员间每人做了细致的分工，严格落实领导责任制，主要领导亲临一线指挥，坚持24小时不间断拉网式巡堤查险，做到责任到岗，任务到人，对于险情，做到及时发现，及时处理。
2、坚守一线，对抗洪灾。7月3日晚，由于连日来的的强降雨，由上游石台县突发的洪峰导致秋浦河水位猛涨。村领导闻讯后第一时间赶赴现场，紧急召集300余人，连夜实施紧急抢险，经过4个小时的努力奋战，共装填土包2000余包，加固薄弱处堤坝300余米，由于谷潭大堤最低处高度仅为17点，当晚水位就突破了最高值，若不是处理的及时，后果不堪设想。由于抢险及时处理得当，有效抵抗了来袭的洪峰，保证了大堤和谷潭湖内数千亩鱼塘以及上百户群众的生命财产的安全，挽回了经济损失逾亿元。
7月4日凌晨，秋浦河水位达到17.2米，超保证水位0.2米，创造了谷潭湖防段超保证水位不漫坝、不破坝的历史新纪录。
大汛当前，党员干部始终站在抗洪一线的最前沿，从7月3日至今已经在大堤上坚守了16个昼夜。村主任李宽宝同志带病上堤，轻伤不下火线，24小时坚守在大坝上。村党总支书记徐长生更是强忍着胆囊结石的疼痛，带头扛土袋，和广大群众一起穿梭在大堤上，直到身体再也扛不住了，于7月18日住进了医院接受胆囊切除手术。在广大党员干部在鼓舞带动下，群众的抗洪热情被充分调动起来，在护堤大军中，有年逾七十的老者，有数十名妇女同志，还有许多自发赶来的群众。
3、灾后重建，不等不靠。在做好防汛工作的同时，桂畈村十分重视救灾工作。村办公室每天都要下村查访灾情，做到灾情每天一上报，保持信息畅通无阻。受严重内涝的影响，桂畈村受灾人口已达3000多人，受灾面积达到5000余亩，直接经济损失达2000余万元。针对此情况，村防汛领导小组紧急启动救灾应急预案，及时对圩内和地质灾害点等危险区域群众发出撤离警报，引导转移受灾群众100余人，密切关注受灾群众的生活，保证群众有房住、有饭吃、有水喝、有病能医。为灾民配备了必要的生活用品，做好灾民的思想稳定工作，动员群众开展生产自救，确保灾区社会治安稳定。由于救灾工作安排的细致，采取的措施得当，灾民的基本生活有了保障，群众的情绪平稳，灾区社会治安稳定。目前，我们正在积极准备灾后生产自救工作，洪水退去即组织进行农作物补种，尽量把灾害损失降到最低。
著名劳动模范事迹故事精选篇11
一、勤学善思，素质高。
组工工作要求严格，工作难度高、强度大，想干好这项工作，知识面窄不行，思路不清不行，理论水平不高不行，因此，既要有围绕中心，服务大局的政治前瞻性，也须具备较高的理论素质和业务素养。该同志从事组工工作多年来，始终做到坚持原则，秉公办事。自觉遵守国家法律、法规和部内各项规章制度。尊重领导，团结同志，乐于吃苦，乐于奉献，爱岗敬业，责任心强。同时，注重理论学习，不断强化理论武装，提高认识问题、分析问题、解决问题的能力;学习了市场经济、法律法规、现代科技等多方面的知识，不断提高驾驭市场经济的本领;学习了干部管理方面的法律法规，掌握了干部工作的指导原则和具体政策，不断提高业务工作水平。学习中做到学有所思，学有所感，学有所获，为新形势下的组织工作打下了坚实的基础。
二、创新思路，业绩佳。
该同志常说，要“干一行、爱一行、钻一行、专一行”，他是这么想的，也的确是这么做的。在工作中他重视调查研究，准确把握领导意图，在“早、全、深、新”上下功夫，增强工作的主动性和针对性。“早”就是对有关问题早学习、早研究、早介入，做到心中有数，胸有成竹;“全”就是熟知上情、吃准下情、通晓内情、了解外情，力求关键时候谋之有方，参之有时;“深”就是加强与各级各部门的交流和沟通，深入群众，深入基层，掌握县情;“新”就是时刻掌握最新干部政策精神，开拓思路，勇于创新。在分管干部工作以来，他经常深入到乡镇、县直部门进行调研，全面了解干部情况，关注干部队伍建设情况。几年来，他对县管干部、后备干部和优秀年轻干部情况了如指掌，对县管领导班子结构和班子建设情况了然于心。他团结带领股室一班人，积极服务县委工作大局和中心工作，不断探索干部工作新思路，工作中讲究方式方法、务求实效，各项工作取得了良好成绩。一是立足实际，着力加强领导班子建设。在科级干部调整中，坚持“整体稳定、局部调整”的原则下，同时根据领导班子建设和工作需要，做好干部调整工作。他按照县委安排，严格程序，靠前指挥，精心制定考察工作方案，认真组织考察，撰写考察材料，准备上会前的各项文书材料，做到整个过程严密细致，结果良好。二是多措并举，深化干部人事制度改革。他始终把《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求始终挂在心头，在干部工作中致力于树立正确的用人导向，注重规范选人用人程序，结合本县干部队伍实际，推行差额推荐、差额考察、差额酝酿、差额票决，研究制定了《关于选拔任用党政领导干部的。若干规定(试行)》及相关的十个配套实施细则，在选拔工作上切实做到了公开、公正、透明，有效遏制了选人用人上的不正之风。在推进干部人事改革工作中，他积极主动，同部其他班子成员深入实际调研，大胆提出了“六公开”(公开空缺职位和任职资格条件、公开推荐人选、公开选拔程序、公开民主推荐票、公开考察结果、公开县委常委会和全委会票决任免干部)选人用人做法，选人用人公信度明显提高、这一做法备受受新闻媒体的广泛关注，社会反响良好。《广西日报》、《广西组工信息》等新闻媒体报道了我县“六公开”的做法，得到了上级领导的充分肯定。三是创新形式，加大竞争性选拔干部工作。在积极配合上级做好“公选”和“公推”工作基础上，他协助部长认真开展了公开选拔科级干部工作，从文件的起草、下发、报名，到笔试、面试及考察等工作，每个环节都做到了主动思考、主动工作，力求对可能出现的问题考虑得全面、周到、细致，确保整个公开选拔工作程序严谨，不出任何纰漏。20__年，做好自治县面向区公开选拔了3名“两化”人才，面向全市公开选拨了4名科级领导干部，面向全县公开推荐了6名干部到乡镇、县直部门领导班子任职。同时，做好从优秀村干部中考试录用乡镇机关公务员工作，有2名村官和1名村干部被录用为公务员。有1名村党支部书记通过了全区公开选拔到乡镇领导班子任职。充分调动了全县干部工作积极性。四是积极推进组织工作公开化制度，增加组织工作透明度。为进一步提高组织工作的透明度和开放度，落实群众知情权，他组织抓好建立了组织工作信息公开化制度和新闻发布会制度，构建组织工作民主化、公开化、制度化格局。通过举办组织工作新闻发布会、干部人事调整工作情况通报会和“组织工作开放日”活动等形式，进一步拉近了组织部门与广大干部群众的距离，使组织工作从神秘走向更加开放和透明，得到社会一致好评。
三、敬业奉献，作风实。
作为一名副部长，他尽职尽责抓好分管工作，不遗余力地发挥副职领导的参谋助手作用，较好地完成了部长交给的各项工作任务，取得了较好的成绩。特别是20__年，在原部内与他一起工作的两名副部长先后调出，只剩下他一人，他一个人负责三个副职所分管的工作，工作量大，任务重，经常加班加点，勤勤恳恳，兢兢业业，默默奉献，从不叫苦叫累，始终保持良好的精神状态，全身心投入工作。几年来，他几乎没有度过一个完整的双休日，但从没讲过任何条件和报酬;他肩上担子很重、压力很大，但从没有懈怠、苦恼、烦躁过，从没有降低过工作要求和标准，表现出较强的敬业精神，以实际行动展示了一名优秀共产党员应具备的思想觉悟和优秀品格，树立了党员的良好形象。尤其是在20__年卡马抢险救灾中，在指挥部的领导下，他第一时间带队赶赴一线抢险救灾，并立即着手组建抢险临时党支部和党小组，组织各级党组织和广大党员做好下游群众转移避险工作。他日以继夜在大坝一线巡查除险，指挥协调，痛风老病复发，疼痛难忍，仍然坚持在堤坝一线抢险10多天，直到险情排除后才回县城上医院治疗。真正体现了“一名党员、一面旗帜”作用。
四、公道正派，形象好。
他认为，公道正派、甘为人梯是一名组工干部应有的思想境界。到组织部工作后，与各级领导接触频繁，在有的人看来，他“拉关系，办私事”应该很方便。但是，他从不利用工作之便为家庭、亲属和朋友谋取私利。他严格遵守组织人事工作纪律，在干部考察考核等工作中，管住自己的嘴、手和腿，不该吃的不吃，不该拿的不拿，不该去的不去。六年来，他参与的干部考察考核工作达百余次，涉及提拔或交流干部达数百名，但从未接受过一次考察对象所在单位或考察对象本人的吃请。严格遵守党员领导干部廉政建设各项纪律，自觉抵制歪风邪气，敢于同不正之风作斗争，严格执行组工干部的“十严禁”和“八项承诺”，做到清清白白做人，堂堂正正干事，树立了基层组工干部可信、可靠、可敬、可亲的良好形象。
著名劳动模范事迹故事精选篇12
-年的3月20日，在--保局中层干部竞聘会议上，一位中年女性凭着丰富的工作经验、饱满的工作热情、执著的敬业精神，再一次脱颖而出，出任机保局稽征一股股长。她，就是县第-届人大代表，被很多参保职工亲切称为“汤姐”的--。
--，女，汉族，中专文化，生于1957年7月，1976年12月参加工作，1999年2月调入开江县机保局，先后担任机保局统筹股股长、稽征一股股长。
该同志曾在开江县化工厂工作，此间，无论是厂领导还是普通职工都对其赞誉有加，进入机保局工作以来，几年如一日，默默工作，只讲奉献，不求索取。为推进全县机保工作，实现“三个百分之百”(机关事业单位及其职工参保率、保险费征缴率和离退休职工养老金社会化发放率三个百分之百)的总体目标付出了心血，做出了贡献。
心怀机保工作，用真心谋求发展。
1999年2月，--刚刚调入县机保局，被分配到统筹股工作，适逢机保局正在进行离退休职工养老金社会化发放试点，她还来不及熟悉情况，就投入到了紧张的工作之中，起早摸黑，加班加点地与各单位核对离退休人员名单和养老金标准，与邮政、银行、信用社联系发放事宜。为了保证工作进度，常常放弃星期天，牺牲节假日。-年3月，为了解决经费自筹的乡镇卫生院、牧科站、农机站职工的参保问题，已是统筹股股长的她积极争取县卫生局、畜牧局、农机局的支持配合，在局领导的带领下，与股室成员一道逐个乡镇去宣传政策，逐个单位甚至逐人地去动员，一个月内，所联系的7个乡镇、21个经费自筹单位的355名职工(其中离退休职工72名)全部参保，为实现社保自救，进而实现全县机关事业单位及其职工参保率“百分之百”的目标做出了贡献。为了征收保险费，再远的.单位也必定亲自前往，再大的委屈也能忍受。“一切为了工作，一切只为工作”，这是她常挂在嘴边的话。-年底，由于财政体制改革，全县六所差额拨款的医院拖欠保险费比较严重，为扭转这一局面，-年起，她花大力气，下狠功夫，针对重点、难点单位，运用“泡蘑菇”的办法，给几所医院的领导讲清了政策，赢得了理解和支持，与他们分别签订了按月缴纳的协议，为实现保险费征缴率百分之百打好了基础。同时，为了保证机保工作的顺利开展，在局内办公经费相对吃紧的情况下，多次拿出自己省吃俭用的积蓄垫付办公费用。
情系参保职工，拿爱心对待服务对象。
工作中，--总是待人热情，以帮助别人为最大快乐。倡导并身体力行使用文明用语，对前来办事的群众“让一个座、递一杯茶，问一声好”，对年迈体弱的离退休职工，接上楼，扶下梯，送出门，被无数参保职工亲切地称为“汤姐”。
为民解忧，把热心献给参保人员。
-年底进行的乡镇涉农事业单位的改革，全县分流了170余名人员，做好该类人员的续保工作不但涉及到他们的切身利益，也能有效消除矛盾，维护社会稳定。于此，她一方面查文件、找政策，给局领导出谋划策，一方面积极主动地与分流人员取得联系，了解他们的情况，掌握他们的思想动态，给他们理思路，出点子。同时，利用县人大代表的身份，以议案、提案形式为分流人员呼吁，积极争取乡镇领导的支持和理解。截止-年底，各乡镇的分流人员，大都由乡镇补缴了分流以前的保险费，完善了手续。分流以后，部分人员转入社保，部分人员以个人身份继续在机保局参保，取得了划解矛盾于无形，维护稳定于未然的良好效果。
要想干出一番事业，总要付出过人的心血和汗水，--凭着对事业的执著追求和敬业精神，以她的实际行动在机保工作平凡的岗位上，创造了不平凡的业绩，实现了自己的人生价值，展示了新世纪职业女性的勃勃生机和崭新风貌，无怨无悔的把自己的青春、智慧和力量献给了机保事业。
著名劳动模范事迹故事精选篇13
郭丕洪，男，汉族，小学文化，生于1957年6月，1975年4月参加工作，1983年8月由双柏县电影公司调入双柏县太和江林场后勤科从事林场电影放映及护林防火宣传工作，1998年后从事森林管护等工作。
从双柏县电影公司调入双柏县太和江林场之初，因从事电影放映及护林防火宣传工作，加之太和江林场经营管理区点多面广、道路崎岖，防火形势严峻，防火宣传工作任务繁重，时间紧迫。郭丕洪和其他护林防火宣传员紧密协作、不畏艰险、全力以赴，每到一个电影放映宣传点，首先做好电影银幕桩的栽植，然后对发电机进行调试，再把电影胶片倒好，准备好一切放映工作。每晚放映工作至凌晨2点多钟，第二天还要早早起床，收拾发电机、放映机等设施，然后坐着"叉叉式"手扶拖拉机颠簸数十里到下一个电影放映宣传点。在两个多月的护林防火宣传期，来回奔波数百里，放映防火宣传电影数十场，宣传人数上千人次，两个月下来，他未能舒舒服服洗上一次澡，衣服备上两三套，这套脏了换另一套，依次轮换，反复的穿、反复的换，衣服随时脏兮兮的，容颜消瘦，眼睛布满血丝，眼圈乌黑。平时辛苦熬夜不算，来回的行程中坐着"叉叉式"手扶拖拉机在坡陡箐深、蜿蜒曲折的道路上行驶，随时都有可发生意外，面对险情与艰难困苦，他没喊一声累、也没有一声抱怨。 多年来他反复踏遍村村寨寨，行程上万公里，默默地工作着，用自己的青春和汗水谱写着太和江林场20多年无重大森林火灾和林政管理案件的光荣篇章。
随着电视和网络的普及，利用电影进行护林防火宣传，已经成为历史。1998年国家实施天然林保护工程后，郭丕洪作为一个普普通通的林业工人，他始终时刻做好每一项上级部门和林场交办的工作任务。2004年6月，已近50岁的郭丕洪主动参加太和江林场大庄波西厂人工模拟飞播造林。在此期间，他每天早上第一个起床，凌晨6点多钟，其他同事还在睡梦中，他已在造林地块上挥动着十字镐;白天他顶着炎炎烈日，挥汗如雨，全身被汗水湿透而浑然不知;晚上他踏着月夜星辰，拖着疲惫不堪的身体摸黑回造林工地，就这样日复一日的苦干着。当时，当地的农户曾说："像这个老工人这种苦法，我们老农民可受不了" 。每天，从背部到臀部的衣服和裤子上都被汗水侵了白白的一层盐渍和汗渍的混合物。在此期间，由于大庄波西厂特有的干热河谷气候，每天白天平均气温都在30℃以上，加之超强度的体力劳动和超时间的工作，许多职工有的叫苦连天、满腹牢骚，有的干三五天休息一天，但他却一天也舍不得休息，从未向职工同事叫过一声累，也未向林场领导叫过一声苦。两个多月的造林工程结束，手上的老茧由加厚了不少，胶鞋穿破了两双，经常穿的那套迷彩服也被洗得薄如蝉翼，颜色斑斑驳驳，膝盖、手腕部位自然破了。郭丕洪，就是这样一位吃得苦、流得汗的普通林业工人。
2007年4月，林场场部迁往江边一线的仓房河。为搞好沿江一线的森林防火、林政管理工作以及国家生态公益林地块管护工作，部分职工的工作岗位将面临往沿江一线调整。当时，许多职工都不愿意自己往无电缺水、气候环境条件恶劣的江边一带工作，好多职工都找出身体不适、照顾子女和亲属等原因进行抵触。江边115线管护点的国家生态公益林管护工作一时陷入了僵局，林场考虑职工情绪和权衡管理方面各方条件后，又一次想到这位50岁出头的老工人。当时林场班子成员一致认为：他可能会向其他职工一样产生抵触情绪。但当林场分管领导与他谈论调整工作的时候，竟然没有听到一个："不"字，也未看到他脸上流露出一点点不满的情绪，他只是说了一句："只要是场上的安排和决定，到哪里工作都一样"。其实大家都清楚，当时他近50岁的老伴与他在大干田管护点通电、通讯和气候环境都较好的管护点，但他为了服从林场的安排，毅然放弃了条件优越的管护点，一人独自调来江边115线管护点，与老伴两地分居，一干又是近八年了!他积极服从林场组织的安排和决定，从不计较个人得失。
郭丕洪同志，始终带头遵守林场各项规章制度和劳动纪律，他从不旷工。上班从不迟到、下班绝不早退，也从未脱岗缺岗。近几年来，林场实行调休轮休，加之人手少、工作任务繁重，部分职工每月的调休假困难，加之林场职工宿舍不够，郭丕洪同志就在115线管护点住宿，此地离工作地近4公里，每日上下班都需自驾摩托车来仓房河管护点上班，休息休假也作废了不少，但他从未与林场纠扯。部分职工在背后让他来场上吵要加班费和摩托车燃油补助费，但他听后一笑了之，未当一回事。
日常工作中和生活中，他团结职工同事，助人为乐。自参加工作以来，他从未与林场职工同事发生过口舌之争。有时，有的职工同事误会骂他，他总是礼行避让，过后就当什么也为发生，从不与人无谓的争斗，多年来，他一直得到林场职工和周边人士的好评。在平时生活中，他满怀饱满的热情，常常帮助其他同事，只要看到其他同事搬家或家务事忙不过来，无需邀请，他就会伸手相助，职工或周边农户有什么需要帮忙的事情，只要请到他，他从不推辞，乐此不疲。平常家中有棵多余的菜或什么的东西，他都主动拿出周济其他职工同事，吃点好吃的的总要不厌其烦地叫同事一起吃。心中时刻怀着对别人的同情和感恩之心，林场的职工和附近的人士都称他"活雷锋"。
著名劳动模范事迹故事精选篇14
弹指一挥间，在中材环保工作已有年的时间，其间有心酸，也有汗水，但同志更多的是对公司的感激，因为在这年工作中不仅仅学到了与工作相关的知识、技能与方法，还学习到了如何做人、如何做一个对社会对公司有用的人。这是比任何东西都宝贵的人生财富，并将受益终身。
一、踏实工作任劳任怨
在实际工作中，一方面由于包装车间是公司的主力生产车间，轧机班生产比较忙，天车操作人员更是职责重大。为能保证高效，安全，圆满的完成车间的生产任务。同志加班加点，随叫随到，获得各级领导一致好评。另一方面，讲究工作方法，学以致用。充分发挥进取性、主动性，事业心和职责感。多年来她以宽以待人，谦和忍让，豁达大度，职责不推，困难不让的精神为大家树立了楷模，在大家的共同努力下，包装车间轧机班多次获得公司劳动竞赛优胜班组称号。
二、善于学习提高素质
由于包装车间的天车使用频率高。经常会出现一些毛病。为保证安全生产，不出现安全事故，并且不影响生产。她从自我的工作经验中总结出很多经验，然后结合《天车安全操作规程》制定详细点检计划并严格遵照实行，由于点检到位，避免很多安全事故的发生。她对工作和事业总有一份拼命的执着。自从事天车操作工作以来，同志在工作上始终对自我高标准严要求。无论在什么地方，在哪个岗位，都十分注重学习，注重从书本上和实践中汲取知识营养，并把掌握到的业务知识灵活地运用到工作实践中去。并且经过学习，使本人的天车操作技能和应急处理本事都有很大的`提高。
三、立足本职安全第一
为保证天车的安全运行，每一天上班都认真检查，天车主梁下挠，及时发现，把事故隐患扑灭在苗头中。从刚参加工作时的一个新人到此刻的拥有丰富经验的教师傅转变，经历很多，学到很多，其中有些教训是用自我的惨痛经验获取的，为能给新来的员工起到带头作用，避免再犯以前的错误，她带头遵守并严格遵守操作规程。让大家都有很强的职责心和团体荣誉感。为包装车间的安全生产工作打下良好的基础。从事天车操作以来从未发生过安全生产事故。
四、模范带头严以律己
“与她相处时，你总会有一种‘如沐春风’的感觉”这是许多与同志接触过的人最直接的感受。平时无论谁家里有事，只要一个电话，无论多忙，她都会尽可能地给予照顾。她经常挂在嘴边的一句话是“谁家里没有个大小急事，大家要相互理解。你们家里有事就放心去办吧”。同样是上班，自我患病没有耽误过工作，孩子发烧没有分心影响到工作，她从未因家里的事请过一天假。作为一位教师傅，时刻以高标准、严要求来约束自我提高自我，并时刻关心爱护每一个小兄弟。除了把本职做到位，还进取参车间的各项培训。工作更是进取请战、党团活动积极参加。
五、殚精竭虑，孜孜追求
在中材环保工作的多年间，有多少个节假日、公休日，她是在工作中度过的，她记不清;多年里，不分白天黑夜，随叫随到地干了多少事，她说不清;多年里，她带过多少新手，将多少门外汉培养成业务能手，她数不清。而她记得清的是每一天上班准点准时;她说得清的是起重吊装多少吨是起重限额;她数得清的是几千个日日夜夜无事故!
一个平凡岗位上的普通工人就这样在艰苦的蜕变中完成了质的飞跃。工作没有终点，仅有始点;没有最好，仅有更好。在以后的工作中她将会一如既往的高标准要求自我，不求轰轰烈烈，但求扎扎实实，努力做好一名优秀的天车工。为公司安全稳定和谐发展贡献自我的满腔热情。
著名劳动模范事迹故事精选篇15
住在我们试验室隔壁的是拌合站一名女操作员，我们都叫她邓阿姨，在我的记忆中，从我来到项目，看到的邓阿姨总穿着一身工作服，天天如此。我偶尔开她玩笑：“阿姨为什么总是穿工装呢，是不是叔叔太抠门儿，舍不得给您买新衣啊?”每每她总是笑道：“在工地不穿工装穿啥呀，我们这都快退休的人了，穿工装的时间都论秒啦!”
拌合站打料是不分白天黑夜的。有一晚凌晨两点开始打料，邓阿姨一整晚守在拌合站。第二天一早在食堂门口遇见她，我故作挑衅地笑她觉没睡成，她眯着那双本就不大的眼睛笑着说：“孩子，你刚接触我们这行业，慢慢就会懂。不管苦累，懂了就能适应。”后来，和我一批到工地的同学们离开的越来越少，每看到他们离开的背影，我都在回想邓阿姨那句话，然后告诉自己：不管苦累，懂了就能适应，适应就能坚持。
拌合站门口的路时常被大车压得不成样，据说以前一下雨，坑里汪满水，大家都是卷起裤管趟着水出入大门。后来邓阿姨来了，一见路被压坏，就发动大家修路。她说，这路可是咱拌合站的门面，谁能忍心看着自家门前一下雨就汪一坑水啊?说来也怪，大家也都爱跟她干活，爱听她吆五喝六的指挥。她勤劳的背影出出进进，在她火热的干劲下，似火的骄阳也显得逊色起来。
每到饭点，我们几个年轻人总喜欢去邓阿姨那儿找吃的，她的零食总被我们一扫而光，然后就听见一阵咯咯的笑声“你们这帮小子，下次拿钱来!”不知从何时开始，她习惯地叫我们“儿子”、“闺女”，我们也就习惯地当了她的儿女。这样的亲情，让人无意间感觉有种亲切感，亦或是阿姨想念自己的孩子了。不管怎样，嘈杂的工地有这么一种说不清道不明的感情存在，我们很幸福!
为了节约资源，工地每天定时打水。每到打水时，很远都可以听见邓阿姨的大嗓门，一边唠叨着一边督促着，忙着叫上夜班正在沉睡的老刘，喊着一旁的钻车司机李师傅，还有机械队的曾师傅，施工队的老赵、小张、小鹏，生怕大家没有水喝。司机陈师傅腿脚不灵便，邓阿姨看在眼里，记在心上，她组织几个年轻小伙儿轮流帮陈师傅打水，日子久了，不用她说，这点儿小事就成了年轻人理所应当做的事儿，陈师傅的水桶天天都满满地盛着“爱心接力水”。而邓阿姨，也照常理所应当地拉接水管，理所应当地叫大家来打水。对这样的'理所应当，她高兴地给自己封了个封号“水管所所长”。不管冬雪覆盖，还是烈日酷晒，工地上伴着水声生发的那份情，总是沁人心脾!
没有人喜欢离别，更不喜欢送别。可是在工地，这种事情再寻常不过了。我和老乡小雷年龄相仿，性格投缘，一起聊生活谈工作，一起嘲讽彼此发胖的身材，一起做胖女孩儿共有的“减肥梦”，一起感叹“人生得一闺蜜，足矣”。听到小雷要调到别的工地的消息后，我独自跑到拌合楼后面的山坡上，哭成个泪人儿。邓阿姨第一个找到我，陪着我在山坡上坐了两个钟头。她给我讲她和试验室孙主任每换一个工地都是前后报到，给我讲她和老刘师傅时隔十六年又聚在这里，还给我讲她和叔叔一辈子就没在一个工地呆过……“闺女，我们的工作性质决定了我们必须要有坚韧的性格。离别不可怕，要相信只要有心、有情，我们无论在哪，都在相互牵挂，相互祝福。”听着她的话，我哭得愈发厉害，但哭过之后，我懂了，不久的将来，邓阿姨和我也终将面对离别，但曾经的相逢，就是最美的歌。是她，让我懂了水电工人对那山那水的情怀，懂了水电人在岁月峥嵘中存留的那份真。
邓阿姨是工地上最普通的工人，身着工装的她，平平凡凡，简简单单，但她确是大伙心目中最不能少的人。沾满粉灰的安全帽、忙碌的身影，铸成一幅流动的画。——这副画的主角，就是那最美的一线工人。
