最新先进工作者事迹材料
在日常学习、工作抑或是生活中，大家都写过事迹材料吧，事迹材料可以起到引导读者认识先进，学习先进的作用。写事迹材料的注意事项有许多，确定会写吗？下面的内容是小编精心整理的最新先进工作者事迹材料，希望您可以喜欢。
最新先进工作者事迹材料1
同志是市红十字会专职副会长，2000年初开始从事红十字会工作。该同志以弘扬人道、倡导奉献为己任，兢兢业业地从事红十字工作。从普通红十字工作者逐渐成长为专职副会长，并多次被所在系统评为优秀共产党员，2009年荣获抗震救灾全国先进个人。该同志所在的市红十字会先后获得全国红十字会系统先进集体，全省红十字会系统先进集体、抗震救灾先进集体，提名全国最佳县级红十字会等多项荣誉。2009年在中国红十字会第八届第二次理事会上介绍的工作经验受到总会领导及与会理事的肯定。这些成绩的背后都凝聚着该同志的心血。
一、努力打造红十字工作品牌
由他筹划发起的“资助贫困生上大学”活动被当地社会公认为爱心公益活动的品牌。每到暑假期间，他总是冒着酷暑带领人员，放弃休息时间，深入贫困乡村调查摸底，收集贫困学子材料，四处募集助学资金，先后牵头5家单位组成联合体形成助学合力。2001年以来累计筹集1400余万元资金，成功地帮助了3200人次的贫困生迈入大学校门。目前已有500多人成功走上工作岗位。2009年的助学事迹被浙江日报头版刊登，2009年中央电视台专门到进行采访报道。
另一个工作品牌是连续开展7年的“博爱送万家”活动，内容是帮助困难群众过好春节。2009年底，他创新形式，积极沟通市有关部门，采用“博爱流动车”和志愿者共同参与的方法，行程1000多公里，足迹遍及全市37个乡镇，100多个村居，将60多万元爱心款物送到全市1200多户困难群众手中，受到群众和政府的一致好评。
为增强红十字会的社会救助能力，每年都积极组织发动“博爱一日捐”、理事会暨捐赠仪式、名家书画义卖活动等募捐活动，近5年来共募集爱心款物逾亿元，为40余万困难群众发放援助款物8千多万元。从2000年开始，他积极筹划在全市公众场所设置红十字募捐箱，方便群众就近募捐。为突陷困境的21位典型特困病人发动募捐筹集紧急救助款物230余万元。其中一例成功救治尿毒症姑娘历时整整一年共募集资金30多万元，该事迹被《博爱》期刊全文刊登。
为开展好现场救护工作，他多方奔走，争取有关部门和单位的重视和支持。5年来培训救护人员近8万人，涉及公安、交通、电力、建筑、企业等行业部门和机关干部、社区居民、学校师生等各方人群，为提升民众自救互救能力，减少受意外伤害所致的伤亡发挥了积极的作用。为推动无偿献血和造血干细胞捐献工作，他着力开展宣传纪念活动，积极联系市献血办、血站组织开展无偿献血和造血干细胞登记采样工作。
二、突出做好备灾救灾工作
备灾救灾是红十字会的核心业务工作，他始终把工作重心放在这项工作上，做到有灾救灾、无灾备灾。2009年5月12日汶川大地震后，他第二天一早向市委、市政府主要领导汇报，并对募捐工作进行了紧急部署。争取新闻媒体的支持，第一时间向社会发出为地震灾区募捐的紧急呼吁，并编印劝募书分发到市直各单位和市民手中。他带领全体机关工作人员和志愿工作者，克服人手少、压力重、工作量大的困难，加班加点，连续奋战20多天没有放假，在短短一个月内，共计募集抗震救灾款物达4000多万元，募捐总额居全省县级红十字会首位，彰显了红十字会在应对重大灾害所起的特殊作用。
他多次及时发动专项募捐活动，募集资金援助受灾的兄弟县市，近4年援助款物达300余万元，充分发挥了红十字会在政府人道领域的助手作用。
三、为扩大红十字会社会影响而奔走
红十字会机关人手少，经费不足，工作量相对较大，但他一直本着任劳任怨、埋头苦干的精神，尽心尽职，四处奔走呼吁，争取更多的民营企业家和社会各界人士支持红十字会工作。2009年争取中国华峰集团出资1000万元成立华峰诚志助学基金，以帮助贫困学子完成学业。2009年，为响应总会“基层组织建设年”的号召，他多次组织人员下乡调研摸底、宣传发动、争取市领导的重视和支持，终于在温州地区率先成立了第一个村级红十字会，并募集爱心互助金近60万元。在他的积极努力下，2009年底，一位爱心人士向......
最新先进工作者事迹材料2
一、爱岗敬业、务实创新、为国家做贡献
唐同志热爱注册会计师事业，对工作尽职尽责，勤奋工作，爱岗敬业。于2000年考取了注册会计师执业资格，即有较高的专业理论和实务水平，又有较强的专业胜任能力。在抓事务所建设的同时，千方百计承揽业务，巩固老客户，发展新客户，不断开拓新的业务领域。我所多年已拥有一定数量的客户群体，如齐车集团、第一重型机械集团、北满特殊钢集团公司、黑化集团、齐齐哈尔造纸有限公司、齐齐哈尔百货大楼、齐齐哈尔第一百货公司等各行业的大、中型企业都由我公司为其服务，为开拓新的业务领域唐同志经常往返北京、哈尔滨、河北、齐齐哈尔之间，与黑龙江省移动通讯公司及黑龙江省联通公司进行协调，最终与两公司达成共识，由我公司为其工程建设项目投资进行审核。几年来为联通公司g网三期至七期及c网一、二期的工程以及移动公司g网全部工程进行了审核，累计为两公司签约基建投资近亿元人民币，获得两大公司的好评。在与中国华融资产管理公司哈尔滨及办事处，中国长城管理公司哈尔滨办事处为其出售、收回的资产进行评估。又中标黑龙江省农场管理局所属农场为其进行清产核资、资产评估业务。获得以上单位的好评。他经常与省内、省外客户联系沟通，以真诚的态度优秀的人品和良好的关系以及优质的服务打动客户、争取更多的业务，积极扩展法定业务以外的其他业务及外地业务，不断增加新的业务增长点。几年来累计为公司签约数十万元的基建、评估、审计业务并获得委托单位的好评。他经常与员工一起加班加点工作，以致多次心脏病发作，晕倒在工作中。唐同志做为企业的法定代表人，克服种种困难，勤于思考，知难而进，亲临审计一线，与审计人员同甘共苦，企业效益逐年增长，事务所的经济效益、社会效益、人才效益、社会信誉在全省同行业具有领先地位。效益增长不忘国家，三年累计上缴税金近300万元，为国家为社会做出了较大贡献。
二、牢记诚信，恪守良好的职业道德
“以诚实守信为荣、以见利忘义为耻”，是党中央倡导的“八荣八耻”荣辱观中的重要一条，也成为唐同志做人，做事最基本的原则之一。做为事务所的带头人及事务所的发展同样离不开“诚信”二字。诚信是注册会计师的职业道德要求，唐同志为人正直、品行优秀他时刻牢记诚信执业的服务理念，恪守良好的职业道德。在执业中要求全体从业人员讲诚信，讲道德严格按照中国注册会计师审计准则，职业道德准则和职业道德规范指导意见的要求为客户提供专业服务，历年来事务所从未发生不良的执业记录和行为，在客户中树立了良好形象。
三、以人为本，建设事务所文化
唐同志十分重视所内文化建设，坚持以人为本，强化事务所建设，以创新事务所文化，统领事务所的经营管理和发展。以现代化的理念，促进各项管理制度上升为事务所文化，变为全体员工的自觉行动。一是推动事务所管理文化、学习文化；二是坚持讲诚信、讲效益和有利于客户，有利于社会，有利于事务所前进的事务所核心价值；三是不断强化“三心”教育，即：所领导要有事业心，部主任要有上进心，员工要有责任心。广大员工的归属感，责任感，紧迫感，自豪感和成就感不断增强，团队的凝聚力和向心力不断提高。
四、热爱注册会计师事业，具有高度的事业心和责任感
唐同志爱岗敬业，求真务实，勤勤恳恳，任劳任怨数年如一日，始终做到诚实守信，以所利益为已任，积极投身于注册会计师事业中。
他以一个优秀注册会计师和所领导特有的历史使命感，超前的思维......
最新先进工作者事迹材料3
__，女，汉族，38岁，中共党员，大专文化程度。现任甘肃省__市金川区金川路街道__社区党总支书记、居委会主任。
自担任社区党总支书记以来，__事必躬亲，把思想和精力放在创新思路、狠抓落实上，开创了社区精神文明建设的新局面。先后获得全国先进社区工作者、市级信访先进工作者、区级先进党务工作者、优秀公务员等称号。__社区先后获得市级文明社区、市级绿色社区、市级先进基层妇女组织、区级巾帼文明社区、二星级社区和全市妇女文化建设示范点等称号，并于20__年率先进入了省级文明社区行列。
强化阵地建设，夯实了社区精神文明建设的基础
20__年“星光计划”实施之机，__认识到这是打开社区工作局面的关键。面对许多难以想象的困难，她始终没有退缩过，为了保证工程质量，连续十几小时坚守在工地，两个多月里几乎没有双休时间，加班加点成了家常便饭，顾不上家庭和孩子，建成了占地560平方米的社区服务综合楼，创办了社区幼儿园、文化活动室、阅览室、乒乓球室，开辟了文明建设活动阵地，使各类社区服务活动有了载体。同时，她还挖掘社区资源，创办了家政服务站、便民商店、缝纫店等经济实体，实现社区累计创收10多万元。目前，社区设立了规范的社区党员服务站、社区工作站、社区服务站、社区文化中心“三站一中心”，做到了“一站式审批、窗口式办公、一条龙服务”，使社区真正成为党员之家、居民活动之家、为民服务之家。
狠抓社区党建，坚定了社区精神文明建设的方向
率先垂范，全面改进社区党建工作。社区党建头绪繁多，工作任务面广量大。20__年9月，刚刚走进社区的__，面对社区党员党性观念不强等问题，她从调查动员入手，挨门逐户找不同层面、不同身份的党员谈心，了解党员的真实心态，带领社区党员及干部进百家门、问百家事、知百家情，全面掌握社情民意。召开社区党建联席会，开展“我为社区添光彩”、“给我一个岗位，奉献一份余热”等一系列行之有效的为民服务活动。
组织在职党员，深入开展志愿者服务活动。20__年金川区实施“在职党员入社区”活动。她抓住这一有利时机，按照在职党员的特长、爱好和职业特点，把他们编入不同的党员志愿者队伍，建立了在职党员协管站，划分了党员责任区，使社区400多名在职党员在社区找到了他们的奉献社会舞台，成为辖区的政策法规宣传员、社区党建联络员、青少年教育辅导员、植树护绿管理员、邻里纠纷调解员、移风易俗倡导员、综合治理安全员和反腐倡廉监督员。
抓非公经济党建，拓展党建服务领域。20__年，在她的积极努力下，__社区成立了全市第一家独立的非公经济党支部。倡导非公经济企业开展了“医疗服务进社区”活动，建立了家庭健康档案、开设了家庭病床、开展了为贫困户义诊等活动。开展了 “一帮一”结对子活动，主动承担起社区扶贫济困，安置下岗失业人员等社会救助工作。并积极组织开展了社区党建带团建、带妇建、带工会的工作，使之相互促进，从而为社区精神文明建设工作的深入开展奠定了坚实的基础。
营造文明环境，丰富了社区精神文明建设的内容
整治小区环境，树立文明社区形象。环境整治是社区的老大难问题。面对社区平房区垃圾乱倒乱堆、旱厕清运不及时冻封便池的问题，她拿起扫帚、挥起镢头带领居民群众清理死角垃圾、打破冻冰清理厕所便池，带领居民自捡砖头修建垃圾仓4处。同时，还长期坚持开展了“清理白色垃圾污染”、“清理野广告”、“我为社区添绿色”等活动。经过四年的努力，彻底改变了社区以往“西风一吹，垃圾满地”的脏乱差现象。2004年社区被评为市级绿色社区。通过社区上下的有效工作，社区居民中掀起了“少扔一片废纸，多捡一个塑料袋”等爱护家园的文明热潮，社区内呈现出整洁有序的良好面貌。
营造温馨文化环境，丰富居民文化生活。为了改变社区居民“晴天在外晒太阳，下雨在家看电视”的单调的文化生活状况，__顶着酷暑，走访社区文化能人，发动居民广泛参与，几经周折，成功地组建了社区合唱团、木兰剑队、舞蹈队、秧歌队、腰鼓队等文艺队伍，开办了乒乓球室，创办了社区文明市民学校，创建充实了社区文化载体。她精心组织筹办的“迎新年居民联欢会”、“庆‘三八’联谊会”、“庆‘七一’乒乓球赛”、文明市民培训讲座等活动在居民群众中引起了强烈反响，这些文艺队伍在市级文化汇演中多次获奖，被市妇联确定为社区妇女文化建设示范点。
如今，在__的带领下，__社区正在为争创全国文明城市而积极奋斗着。社区因她而添彩，她因社区而光荣！相信她和她的社区会创造更好的精彩，拥抱更新的辉煌！
最新先进工作者事迹材料4
有这样一个童话：在古代国家，有一天，国王邀请全国的功臣来参加颁奖大会，将军、工程师、骑士、贵族、农场主和一名教师都来参加这个大会，大家都在议论这枚勋章会花落谁家，结果国王宣布这位教师上前来领奖。国王说：是教师辛勤耕耘，培养一代又一代的孩子，我授之于她这个荣誉，是当之无愧的。众人纷纷鼓掌祝贺。
童话中，她领悟到知识的力量和教师职业的无比神圣，从此也树立起了她的理想——做一名教师！她就是新坝幼儿园陈月芳老师。领导称赞她：“勤恳、实在、有潜力，有发展前途”；同事们提起她：“真诚、进取、热情”；孩子、家长们谈到她：“善良、慈祥，就像妈妈一样”……认识她的人都说她是个开朗、乐观、向上、工作积极肯干、处处雷厉风行，有着很强责任心的人。她总是这样说：“一个人如果只具有强烈的责任心，没有渊博的学识和良好的素质是根本不行的。一切从头开始，做一名让孩子、家长、学校、社会都认可的好教师。”于是她为自己定下了努力的方向。朝着这一方向，十几年来她不断探索、进取、努力完善自己，记得有一年陈老师带大班，下学期班上来了一位叫飞飞的小朋友，飞飞是一个患有先天性耳聋、一条腿有点残疾的孩子，开学第一天，飞飞的妈妈诚恳的说：本来要把飞飞送到聋哑学校去，知道几个同事的孩子在你的班上，我想让飞飞有个伴。看着孩子可爱的小脸蛋，再想到可怜的孩子却无法用语言表达自己的意愿，陈老师觉得一阵阵心疼……几天下来，飞飞还算能干，小朋友做早操排队时，他看到陈老师敲铃知道要集合，于是也会在陈老师的搀扶下走过来排队。为了让飞飞学会说话，陈老师每天上课时有意识地用身体语言给他提示，鼓励他。
下课时，拿着一些图形卡片，让班上几个能干的小朋友一起说图形卡上的词语，让飞飞对着他们的口型学。有一次上课时，小朋友正在兴奋的回答着一个个的问题，陈老师惊讶地发现飞飞也举高了小手，嘴里还不停地叫“老师、老师”，叫得虽然不是不很清楚，但确实是在叫老师，一下子全班都兴奋起来，飞飞会说话喽！飞飞会说话喽！那天，他妈妈来接的时候听到这个消息不敢相信，在陈老师和班里小朋友的鼓动下，飞飞用劲叫了一声“老师”，听着从儿子嘴里发出的声音，飞飞的妈妈蹲在儿子的身边激动的一句话也说不出来，好半天，这个一脸憨厚朴实的母亲才含着眼泪对她说“老师啊，看了你们上课，才知幼儿教师有多辛苦，看了你们教孩子，才让人明白什么是细致，什么叫耐心。”。
这样的例子在陈月芳老师从教的15年里，可以说是不甚枚举。虽然辛劳，但刷新了超越、充盈着快乐、带来了满足，陈老师用“无怨无悔”、“辛勤耕耘”演绎着成长的每一个坚实步伐。
最新先进工作者事迹材料5
陈__，男，1971年10月出生，1993年8月参加工作，1996年11月进入汕头海关，现任汕头海关政工办政工科科长。近年来，该在汕头海关党组和汕头海关精神文明建设领导小组的领导下，不断加强精神文明建设理论的学习，熟悉精神文明建设有关工作，模范遵守各项规章制度，积极履行一名精神文明推动者的职责，在推动汕头海关的精神文明建设中发挥了较大的作用，较好完成了各项工作任务。
一、以学习思考实践为途径，提升精神文明建设的理论水平
该作为一名长期从事精神文明建设的工作者，十分注重对精神文明建设理论的学习和更新，经常利用业余时间和参加会议等机会，加强对马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想中关于精神文明建设有关论述的学习，从中汲取养分，提高理论素养，为做好工作提供了不竭的理论基础。胡锦涛科学发展观提出后，该十分注意收集科学发展观中关于精神文明建设的要求，对以科学发展观指导精神文明建设进行了深入思考，提出了在形势下加强汕头海关精神文明建设的一些思路和措施。在学好理论的同时，该注意学以致用，将学到的理论用于指导实践，不断提高工作能力和水平。在日常的工作中，该还认真履行科室领导人职责，定期组织科内学习精神文明建设方面的观点和理论，增强大家做好精神文明建设的责任感和使命感，实现了共同提高。
二、以准军事化建设为载体，推进现场文明窗口建设上档次
近年来，海关系统根据衔级管理的需要，在队伍建设上提出了建设准军事化纪律部队的要求。政工办政工科是汕头海关准军事化建设的具体组织和推动的部门，在实际工作中，该将准军事化建设作为精神文明建设的一个主要内容，提出了以准军事化建设为载体推进现场文明窗口上档次的目标。围绕这一目标，该参与组织了“阳光工程”和“长效内控机制试点”，提高了现场的服务能力和水平。在党组的支持下，为现场配备了触摸屏和公告栏，统一了各业务现场的标识和环境设置。将收费标准和服务承诺上墙公告，接受社会各界和企业的监督。定期组织开展关风关貌和内务秩序大检查，通过内务督察掌握各现场服务承诺的执行情况，及时纠正考勤着装及纪律作风存在的问题，树立了海关的良好形象。去年以来，又依托网络培训系统组织开展了各业务线条的岗位练兵活动，开展岗位练兵达标考核，不断提高关员的政治和业务素质。将各项条的岗位操作规范汇编成册，定期组织执行情况的检查监督，进一步统一了现场的执法标准，推进了现场的文明窗口建设。
三、以构建考评体系为抓手，调动全关精神文明建设积极性
为调动全关上下参与精神文明建设的积极性，该和政治部的一道，经过深入研究，建立起一套涵盖机关和基层的考核评估体系，这个考评体系，具有综合性强、导向明确、量化比例高、指标适度超前的特点。其中，精神文明建设是这个考评体系的重要内容，每年关党组都会根据考评体系的标准和要求，对各单位开展精神文明建设的情况进行考核评估，对做得好的及时建议给予表彰奖励，推荐参加地方的精神文明评选活动；对做得较差的及时指出，并帮助他们整改存在问题，推动了全关精神文明建设创建工作的正常有序开展，调动起各单位精神文明建设的积极性和主动性。据统计，汕头海关目前已有全国精神文明创建先进单位1个，全国青年文明号1个，全国巾帼文明岗1个，省级文明单位3个，省级青年文明号1个、省级1个，市级9个，精神文明称号基本上覆盖了各基层单位，精神文明建设取得了丰硕的成果。
四、以加强党性修养为目的，模范遵守各项规章制度
该对能严格要求自己，处处以党员的标准对照、检查、规范自己的行为。该思想作风正派，为人谦虚，能模范遵守的各项规章制度，认真落实精神文明建设各项工作，不断推进汕头海关建设文明建设向纵深发展。该在日常工作中，与能和谐相处，以诚相待，注意倾听群众的意见和要求，关心大家的工作和生活，善于做细致的思想政治工作。能自觉遵守党员干部廉洁自律规定，未发现廉政问题。
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