优秀村干部先进事迹材料
优秀村干部先进事迹材料篇1
整洁的村道、光滑的大理石路面、村民们在广场上悠闲地聊着家常，远处的漂流池不时传来游客嬉戏的笑声……很难想象在几年前，这里还是一片杂乱污染的荒野，而如今已经成为乡村振兴的先进村，村民生活也发生了可喜的变化。“皇住村这几年的变化非常大，多亏了昝书记，没有他就没有皇住村的今天。”说起村支书昝恩宝，村民们都纷纷竖起大拇指。
昝恩宝，现任周村区南郊镇皇住村党支部书记、村委会主任，上任以来，带领全村党员干部和广大群众，大力实施乡村振兴战略，如今的皇住村一年更比一年好，已经由一个穷村落后村，发展成为乡村振兴的先进村，昝恩宝也成了皇住村乡村振兴的带头人，村民建设美好生活的领路人。
以身作则，带出风清气正党员干部队伍
昝恩宝此前一直在外从事建筑工作，上任伊始，他抓的第一件事就是党建，他说没有一个坚强的党组织，乡村发展就无从谈起。对党忠诚，对村民负责，工作中始终把党的建设摆在首位，这是他工作的第一原则。严格党内组织生活，认真落实坚持好“三会一课“、主题党日等制度，这是他对广大党员的严格要求。
如今的皇住村，村党支部的战斗堡垒作用进一步增强，党员的先锋模范作用也得到了强化。
昝恩宝说，刚上任时，工作中难免会遇到各种问题，有些工作村民不理解、不配合。自己作为一名党员，只能以身作则，给村民做出表率。他在工作中时时处处模范带头、率先垂范，要求别人做到的，自己首先做到，自觉树立公道正派、勤政务实的形象。渐渐地，他带出了一支风清气正的党员干部队伍，村民干事创业的热情也被激发出来。
“以党建促发展，以党建增加凝聚力和向心力，这不是一句口号，而是实实在在看得见的效果。”昝恩宝对于党建工作深有感触，下一步他计划通过学习参观、主题党课等方式，进一步强化党建工作，继续发挥基层党组织战斗堡垒作用。
迎头赶上，昔日落后村成美丽宜居示范村
以前皇住村经济基础差，底子薄，是远近闻名的穷村落后村。村经济如何发展？如何改变贫穷落后的面貌，满足村民对美好生活的向往？这成为昝恩宝上任以来的头等大事。
昝恩宝从实际出发，坚持绿水青山就是金山银山发展理念，立足生态优势，走文旅融合发展促乡村振兴之路，实行山水林河湖统一治理，扎实推进人居环境整治，把皇住村打造生态宜居美丽乡村。
据昝恩宝介绍，近年来，皇住村累计栽种各种苗木10万余株，新增绿化面积3万余平方米，美化墙体6500平方米，安装景观灯150盏，背街小巷硬化率、绿化率、亮化率均达100%，对全村旱厕进行改造，村民生活污水得到有效改善，村内电力设施，网线，有线入户率达到80%。
“环境好了，经济也要好起来，村民生活更要富起来。”昝恩宝面对土地多粮价低的现状，主动进行调结构转方式，搞活土地经营，他积极引入工商资本，先后流转土地1600余亩，带动发展的山水，赏花，采摘农田体验等产业园区建设。皇住村分别建成了、岚艱、大樱桃、优质苹果、猕猴桃、桑葚、牡丹等八个园区，十几个品种，到处硕果累累花果飘香，一派欣欣向荣的景象，已成为周村城南主要瓜果采摘基地。
目前，特色种植已经成为皇住村经济收入的主要增长点，20__年村集体收入达到52万元，为20__年的8倍，村民人均收入达到16000元，比20__年翻了一番。
此外，皇住村还大力发展乡村旅游，相继建成了2。5万平方米的皇住御园风景区、800米墨水河风景带、4万平米莲花湖游园、农耕体验园风景区、千米鲁中漂流项目和2100平米的文体广场等一批精品亮美工程成为省级人居环境整治“十百千“工程示范村和省级美丽村居示范村。
通过几年来的艰苦工作，皇住村的村容村貌发生了翻天覆地的变化，初步实现全域景区化，全域园林化，乡土文化高品质景区的目标，皇住村开始走出一条生态美、产业兴、百姓富的可持续发展之路。
民生为本，不断满足群众美好生活向往
昝恩宝常说“群众利益无小事，枝一叶总关情”，他常常想，如何才能在增加村民收入的基础上，提高幸福感和获得感。“民生就是民心，村民是皇住村的主人，村民理应享受到经济发展的成果。”昝恩宝如此认为。
他非常关心村里的贫苦户，只要在村子里，他每天都到村里巡察，去贫困户家走访，看看他们需要什么，查看危房改造，庭院道路铺设，帮助解决生活中的实际困难，对有劳动能力的给予介绍安排工作，帮助脱贫。
在集体经济不宽裕的情况下，昝恩宝还千方百计为村民进行福利安排。为65岁以上的老人发九九（老人节）重阳节福利，为70岁以上的老人每人发110元的慰问金，为每年考上大学、参军的青年发500元鼓励金，为村民进行中秋节、春节发放福利。农村养老保险，医疗保险实现全覆盖，村民的获得感，幸福感显著增强。
此外，昝恩宝还不断加强文化阵地建设，皇住村投资10万元建成新时代文明实践站，开展理论政策宣讲、传统文化传承、文明风尚培育等文明实践活动。建设百姓大舞台1处、健身文化广场1处，充实村民业余文化生活。组建乐友红歌演唱团、中老年舞蹈队等各种文化队伍，开展了一系列文化娱乐活动，极大满足了村民的的精神文明需求。
经过几年的发展，皇住村面貌焕然一新，昝恩宝的工作也获得了村民认可。“每天都看到看到昝书记忙碌的身影，晚上他的办公室总是灯火通明，一直工作到深夜，他为皇住村的发展事业付出了太多，我们看着都很心疼。”村民这样评价昝恩宝。
而如今，昝恩宝对于皇住村的发展有了更大的目标，下一步皇住村将以发展乡村旅游为抓手，完善各项设施，通过招商引资，吸引大项目进驻，打造采摘、观光、体验为一体的旅游综合体，把皇住村建设的更美、更富、更强。
优秀村干部先进事迹材料篇2
素有“山东屋脊”之称的沂源，不仅平均海拔全省最高，更有一个让城里和农村人皆向往的村庄——沂源县历山街道南麻一村。
现在，南麻一村不仅家家户户住上了现代化住宅楼，户均两套住房，社会保障全覆盖，更有成和商厦、梵尔特商务大厦、17层怡居苑高层住宅区等一座座商住地标建筑，提升着沂源三产的新高度，引领着新时尚。这些，让村民实现了出行购物生活方式城市化的同时，也为壮大村集体经济安上了“加速器”。
村里发展到现在，离不开村党委书记、居委会主任祝焕法。
2002年以来，他团结带领村“两委”一班人，充分发挥村庄优势，积极融入县城发展，大力发展商贸经营，村集体经济收入从上任之初的216万元跃升至20__年的4700余万元，拥有固定资产20亿，人均纯收入达2。68万元。
两委班子考核会议，基层堡垒建设的“领头雁”
俗话说：大干部、小干部，带领群众致富的才是好干部；大支部、小支部，实现村强民富的才是好支部。祝焕法始终把村班子建设放在工作首位，工作中积极倡树讲政治、识大体，讲团结、聚合力，讲规范、树形象的良好风气。祝焕法重视党建工作，在每个主题党日，他都要组织党员学习模范先进事迹，观看优秀模范宣传学习视频，带领党员去县委党校和朱彦夫事迹纪念馆学习，并组织党员干部定期参加志愿活动，如组织党员干部清明节前往烈士陵园扫墓等。在他的带领下，村“两委”成员互相支持，拧成一股绳，一心促经济发展，真心实意为群众解难题、调纠纷、办实事、谋福利。
沂源县历山街道东北麻村与南麻一村毗邻，区位优势相近，但是村居发展却差距很大，南麻一村固定资产20亿元、村集体经济年收入4700余万元，而东北麻村才刚刚摘掉“经济薄弱村”的帽子。
“联村共建”为东北麻村敲开了振兴的大门。历山街道党工委借助县委组织部启动第四批第一书记派驻工作契机，创新提出南麻一村和东北麻村实行“联村共建”的模式，20__年，祝焕法到东北麻村担任第一书记。“咱们东北麻村有着得天独厚的位置优势和巨大的发展潜力，之前由于种种原因没把握住发展机遇，现在县里派南麻一村党委书记祝焕法同志来帮助指导工作，我从心里感到振奋。”东北麻村党支部书记岳峰在党员大会上表示。
在“联村共建”前，东北麻村有三座住宅楼，因为债务纠纷的关系，好多年都没有盖起来，祝焕法来到后，为这三座楼找到新投资商，重新启动，现在一号、二号楼已经建设封顶，三号楼也开始建设，这三座楼预计可以为村里带来1800万收入。而村里的商业沿街同样也因为与施工方存在争议，竣工后一直没有启用，祝焕法到来后，将商业沿街收回村里，重新招商，现在商业沿街已经出租出去，每年租金可以带来130万的收入。祝焕法还帮助东北麻村以城中村改造为重点，提前完成了村集体经济增收目标。
鲁村镇的丁崔岭村是南麻一村的“帮带村”，为了帮助丁崔岭村完成3万元的增收任务，南麻一村从丁崔岭村村民手中购买小米，发给自己村的村民。为了长期让丁崔岭村有固定收入，南麻一村目前还正在与丁崔岭村进行商谈，计划帮助丁崔岭村完成30亩的土地流转，促进村集体经济发展。
开展主题教育，强村富民的“引路人”
随着国家城镇化步伐的加快，许多地处城乡结合部的村庄，土地被征用或出售后，当时红火了一阵子，之后便没有了发展后劲，而南麻一村现代服务业却高歌猛进，集体经济一年迈上一个新台阶，这其中的原因在哪呢？作为城中“第一村”的南麻一村区位优势明显，祝焕法深刻吸取有的城中村把土地征用补偿金分光或盲目投资的教训，转变观念，放眼长远，集中资金办大事，大力发展集体经济，由此增加集体、村民收入，改善村民生活条件，提高村民的生活水平。
祝焕法担任书记以来，村民的待遇有了明显的改善。在以前，村子里的村民都是喝自来水，现在村子里建起了自己的纯净水厂，只要是户口在本村的村民，村子里都会给他们发放由村里自己印制的纯净水票，每个村民每月3张，每半年发放一次，保障了村民们的饮水安全。
为了招大商、高质量招商，祝焕法亲自到各地考察、洽谈，有时为一个项目落地，来回几十趟地跑。在他的不懈努力下，银座商城、信誉楼、成和商厦、乐万家购物广场、中国邮政储蓄银行、齐鲁证券、瑞祥建材商场、大观园、喜运来、梵尔特健身中心等近20家实力强、质量高、效益好的商企进驻，增强了南麻一村的持续发展后劲。
走访群众了解情况，服务群众的“贴心人”
祝焕法时刻把群众的生产生活、安危冷暖看在眼里、放在心上。南麻一村以前道路多为土路，遇到下雨下雪时，在村中本就不宽阔的胡同中，行人出行很不方便，此外由于村民当时环保意识并不强，使用后的生活污水直接与雨水一起倒在了土路上，让村中的道路环境更加恶化。祝焕法上任后，便马上开始主持村中的修路工作，同时对村民进行宣传教育，加强环保意识，他带领大家将村中心街全部硬化，同时改善排水渠道，用水泥做成排污水渠，连接到城市的排污渠道中。现在村中的大街小巷硬化率达到了100%，极大改善了村民出行和村容村貌。
同时，他还把群众的小事、家常事，作为工作的头等大事，不断加大村民生活保障力度，南麻一村集体出资30余万元，为全体居民报销了城镇医疗保险；为女50周岁、男55周岁以上的村民每人每月发放700元生活补助费，春节发放粮油；投资建设了500平方米的老年活动中心，配有健身、娱乐、学习等各种设施，实现了老有所养、老有所乐、老有所学、老有所为。
南麻一村先后被表彰为全国民主法治示范村、全国敬老模范村、省级文明村等30余项荣誉称号。祝焕法同志曾先后被表彰为“山东省劳动模范”“淄博市优秀共产党员”“淄博市新农村建设模范带头人”“全市社区建设先进个人”等20余项荣誉称号，所在家庭获“全国五好文明家庭”。
优秀村干部先进事迹材料篇3
张华：富民强村路上的“领头雁”
平坦宽阔的柏油路，秀丽雅致的“德法”广场，如诗如画的公园，古香古色的长廊，整齐划一的楼房……走进四宝山街道办事处甘家村，映入眼帘的是一片欣欣向荣的景象，勾勒出这个幸福新村美丽动人的画卷。
“日子越过越红火，张华书记带领我们一起干！”问起甘家村的幸福生活从何而来，村民们异口同声。
让村民的腰包“鼓”起来
早先甘家村是典型的传统农村，经济底子弱，村里破旧，2003年划进高新区，虽生活条件有所改善，但由于管理不善，村里始终没有经济收入来源，村民的日子依然抓襟见肘。2009年7月张华临危受命，就任甘家村党支部书记，作为一名共产党员，服从和服务于党和人民的需要，是张华一直所遵循的。带领全村脱贫致富，不仅是个脑力活，需要深谋远虑和独到的眼光，同时更是个良心活，要公道节制，懂得换位思考，张华心里有杆秤，时时把握着这两者间的平衡。
上任以来，张华始终保持着最初敢想敢干的劲头，创新思路、谋求发展，把发展壮大村集体经济作为村居工作的“首要工程”。首先，在张华的带领下甘家村合理利用土地资源，调整改善经济结构，建设了占地300亩的农业观光采摘园，在优化资源配置、提升产业结构、构建经济增长新动力的同时，也为城市居民接触自然、体验农村生活以及观光休闲等创造了一处可观、可游、可憩的场所。而后，甘家村又注册成立淄博珉萌工贸有限公司，在原产业基础上，投资150余万元引进先进的纸箱生产线，拓宽经营范围，增加了纸箱制品的生产销售，并与新华医疗、好妯娌等多家单位签署了业务订单。为提升村民用水质量，20__年底甘家村里投资700余万元，在沂源县南鲁山镇胜家庄建设山泉水厂一处，于今年6月22日设备正式调试运作。
释放经济效益，提速振兴步伐。通过这一系列的措施，村集体收入每年增加了大约300万元，村民每人每年分红3000元。
让村民的生活“享”起来
“村里70岁以上的老人都住进老年公寓，一天费用才6元钱，要求子女每个月必须看望老人，同时缴纳老人的生活费，不能代缴。村里还免费为老年人办理了养老保险、医疗保险、外出公交卡等，逢年过节或生日还发补助，这幸福生活美得很。”入住甘家村老年公寓的老人们你一言我一语的说道着。老人们津津乐道的老年公寓是甘家村20__年投资1000余万元按高标准规划建设的，于20__年重阳节正式投入使用，老年公寓设有餐厅、活动室、棋牌室、书画室、卫生室、义务理发室、康复中心，是淄博市两家五星级敬老院之一。
此外，村民的生活也是张华牵肠挂肚的“要紧事”，为解决村民在生产生活中的实际困难，甘家村率先建立了甘家村便民服务中心，成为高新区第一家村级便民服务大厅；20__年建成了生态蔬菜园，村民吃上了新鲜无公害的绿色蔬菜，在桓台县果里镇凤鸣村承包70亩土地，养猪、养鸡，搞养殖产业，村民吃上了安全放心的猪肉和鸡蛋；安装净水系统，每位村民每月免费领取四桶饮用水；为村里的学生配备两辆校车，并联合社区学校为孩子们开设了“四点半课堂”，免费提供安全健康的学习场所，切实解决了家长们的后顾之忧；投资1000余万元建立甘家幼儿园；三八妇女节、六一儿童节、父亲节、母亲节、九九重阳节对特定人员予以补贴，村民年均生活费和节日补贴约4000元，60岁以上老人年人均发放各类补贴达6000元……
一项项惠民举措让村民拍手叫好，村民的幸福指数也逐年提高。局面打开了，人心收拢了，乡亲们都对张华竖起了大拇指：“张书记就是我们幸福生活的引领者！”
让村民的思想“强”起来
“美丽乡村不仅要美在物质上，更应该美在精神上，只有‘内外兼修’，才能真正让乡亲们享受到发展成果。”张华告诉记者，甘家村通过打造主题公园的方式，将过去说教式、灌输式教育向文化熏陶、感性共鸣、理性思考、寓教于乐、自觉接受等新方式进行转化，让群众在生活、娱乐和休闲中受到法治道德熏陶、接受法治道德教育，真正让法治融入群众生活、进驻群众心里。
张华所说的“主题公园”是投资800余万元分别建设的法、德文化和韶华公园3处主题公园。法治文化主题公园投资200余万元，是我市第一家综合性法治文化基地，建设了“法治文化公园”、“法治文化广场”、“法治文化大道”、“法治文化街衢”等景观，大力弘扬“崇法”、“尚德”、“向善”、“敬老”的法治文化和传统文化，成为远近闻名的法治教育文化品牌，向外界展示了新农村建设的良好风貌。道德文化主题公园投资200余万元，以中华传统建筑及雕塑、石刻、木艺等形式，集中展示中华民族优良的传统道德规范。分德治文化长廊、德治文化地雕、雷锋雕塑、“德”雕塑、淄博地域文化柱等一系列景观节点，为建设业兴、家富、人和、村美的新甘家，提供坚强的思想保证、强大的精神力量和丰润的道德滋养。为进一步培养青少年爱党爱国意识，加强青少年思想道德建设，在德治文化公园东侧，甘家村投资400余万元，建设了占地面积15余亩专属青少年的爱国主义教育基地——韶华公园，整个公园分为“领袖嘱托区”“少年英模区”“中华英模区”“红色精神区”“国学文萃区”“传统文化区”等十个主题区域，极大地加强了爱国主义教育，传承了红色基因。
一个只有400多户的村庄建有3处主题公园，这在全国也是不多见的。
为进一步丰富群众精神文化生活，甘家村还精心打造新时代文明实践站，修建了文化广场、老年门球场、足球场、乒乓球室、塑胶跑道，同时，加强精神文明建设，专门组建了文体团队，每逢重大节日都会组织文艺演出，并开展各项体育比赛项目，丰富了广大群众的精神生活。
村书记是富民强村路上的“领头雁”，甘家村在张华的带领下，先后荣获了“全国民主法治示范村”“全国敬老文明号“全国无邪教村”“省级文明村”、“山东省生态文明村”“省级优秀交通安全“淄博市理论宣教基地”、淄博市“时代先锋”单位、市“时代先锋基层党组织”等荣誉。
优秀村干部先进事迹材料篇4
按照市委的统一安排和部署，我作为进驻好梯乡苟家院村的工作组干部，感到十分荣幸。驻村以来，在工作组组长的带领下，在苟家院村干部群众的大力支持下，紧紧围绕“三查两建一发展”的工作主题，认真履行驻村工作职责，确保了驻村工作健康有序开展。现将九个月来的驻村工作总结如下：
一、主要工作开展情况
（一）深入调查摸底，摸清村情民意
驻村后，为了及时掌握第一手资料，摸清苟家院村的基本情况，掌握矛盾产生的根源，我和工作组成员采取多种形式开展调查研究：
一是“请进来”。分别将村干部和村民小组长请到村委会，召开村两委班子扩大会议，详细听取了党员干部、群众对村班子评价，了解当地民情风俗、经济发展情况、村发展计划、村里急需解决的问题等，使工作组初步掌握了该村的基本情况。
二是“走出去”。为进一步了解村民所关心的热点、难点问题，听取群众对发展本村经济的意见和建议，有选择性地重点访问了本村个体老板、种养能手、老党员、困难户等不同层次的村民代表。了解群众真正想什么、盼什么，需要他们解决哪些问题，真实地了解到农民的现状和实情。通过深入的调查摸底，整理出当地存在的一些问题，初步掌握了村情民意，找准工作的着力点和突破口，明晰了今后的工作思路。
（二）全力以赴，全心全意为民办好事实事
驻村以来，我紧紧围绕群众利益无小事，积极想方设法帮助群众解决热点难点问题。在驻村工作组成员的共同努力下，取得了各级和驻村有关联的单位以及社会各界人士的大力支持，帮助困难群众解决一些实际困难。
（三）加强村级组织建设，提高了村级班子的战斗力
驻村期间，我和工作组成员紧紧围绕工作主题，把进一步提高村党支部的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓。
一是为进一步提高办事效率，规范工作程序，帮助村委完善了各项管理制度、会议制度、学习制度及有关监督机制。
二是为进一步提高村干部素质，努力提高他们的政治素质和理论水平，大力强化他们宗旨观念和责任，使他们牢固树立全心全意为人民服务的根本宗旨。
二、存在问题
驻村工作在取得一定成绩的同时，也存在着一些问题。一是基层工作经验缺少，工作新局面还待打开。由于参加工作以来都在局委工作，我基层工作经验缺少，对农村工作还是按上级部门的安排进行，自身独创性工作开展不够，工作新局面有待进一步打开。
二是经济活动能力较弱，发展当地经济不堪理想。由于驻村时间短，发展经济是一项长期的持续性工作，加上苟家院村经济条件所限，在发展当地经济工作上还有待提高。
回顾驻村工作，感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，党性认识也得到了加强。实践让我深刻地认识到：搞好调查研究是做好驻村工作的基础；为群众办实事，是打开驻村工作局面的突破口；抓好村级班子及自身建设，是完成驻村工作任务的重要保证。在今后的工作中，我将发扬成绩，纠正不足，把工作进一步做好做实，为党和人民的事业做出更大的贡献。
优秀村干部先进事迹材料篇5
作为一个扶贫干部，刘敬才去农村扶贫的里程记录保持在每年1000多公里……在精准扶贫的路上，他作为一个有情怀的共产党员干部已经递交了一份满是诚意和温度的答卷，但他说：“为百姓，还可以做得更多，我，还在路上!”
2017年6月8日，盛夏，火辣辣的太阳灼烤着大地。泸州市纳溪区上马镇人民政府兽医站站长刘敬才乘着摩托车在乡间碎石公路上缓慢前行，今天，他要去太平村11社杨洪林家。帮扶的贫困户大多山高路远，交通不便，但这已经是他今年第六次跑在这条九曲回肠的碎石公路上了，眼看着前方不远处就要到他帮扶贫困户杨洪林家了，没想到一个上陡坡，摩托车压过一块较大的石头，石头不稳，摩托车猛然侧倒，刘敬才随摩托车一起滚下坡去，他的小腿因为受到猛烈撞击当场鲜血直流······
在给同事打完求救电话后不久，他被及时送到镇卫生院进行紧急救治，被帮扶的贫困户闻讯后也赶到医院来看望他：“老刘，你看你，哎呀，咋伤得这么严重呢?”面对这个多次上门给他指导脱贫的帮扶人，他俩早就成了老朋友。“哎呀，就是肌腱断裂受伤了，你也别太担心了哈。哦，对了，家里人都还好吧，上次我给你带来的鸡苗长得怎么样啦······”在医院的病榻上，打着吊针的刘敬才依然不忘对贫困户进行情况了解。
“每一个贫困户家里都积攒了许多跌宕起伏、百转千回的故事，我们只有多多和他们交流才能真正了解他们的情况，打开他们的心扉、走进他们的生活，了解到致贫的症结所在才能因症施策，更好地帮助贫困户脱贫。”刘敬才告诉记者。
“要让百姓觉得是自己人，即使工作再忙再累，也要经常去了解他们的情况，所以这次受伤我觉得没啥了不起的，你看我这手机里每一张入户走访的照片都是一个故事，每当夜里想到他们贫困的家境我就睡不着觉，一直想着为百姓多做点儿事，为这片土地、这方百姓做事，我永远激情澎湃!”
优秀村干部先进事迹材料篇6
按照上级组织部门的安排，县委办公室工作员张德福同志于20__年x月x日起进驻__乡__村委会。在县委办的领导下、__乡政府的支持下，张德福同志积极协助村支两委班子，围绕“创先争优、作风建设年、四帮四促”为工作主题，认真理清思路，找准工作切入点，确保驻村工作取得实效：
一、深入了解村情，理清驻村工作思路
该同志能转变思想观念和工作作风，积极主动地去适应从机关到基层的环境转变，克服在生活、工作中的许多不适应和困难，做到人到心到，在思想感情、行动上与群众打成一片。逐户对群众进行走访，在走访过程中，广泛深入了解当地的村情民意，特别是了解当地的自然情况、生产发展情况、村务情况、基层组织建设情况以及群众关心的热点、难点问题等。大力宣传党的各项方针政策特别是惠民政策，动员群众自力更生发家致富。
二、围绕中心开展工作，为群众办实事
1、在红土组、黄土组、绵竹组、新华组四个组，村民原先的饮用水习惯是到水源点用桶担水回家饮用。因没有保水蓄水的设施，造成水资源极大的浪费，经常无水可用。在了解到这一情况后，张德福同志到这几个组查看水源点情况，发现修建小水窖是一个比较好的解决村民饮水困难的办法。挨家挨户走访，统计愿意修建小水窖的农户。到水利局协商，为这四个组争取到39口小水窖建设项目，每口小水窖补助3000元。小水窖修建成后，畜满水，基本可以解决一家人一年的饮水问题。
同时积极组织村组干部寻找新的水源，在离红土组两公里的一个山凹里找到一个新的水源点。动员村民投资投劳，打井修水池，目前水池已建成使用。
2、积极走访市场，摸清农资供应情况，做好各种农业生产资料的保障工作；联系有关部门技术员奔赴春耕生产一线，采取进村入户进行咨询宣传，通过发放资料、技术指导等方式，提高农民鉴别假农资常识的能力。同时，积极开展抗旱救灾工作。在周家组，村民种植的一百多亩魔芋因干旱难以发芽、出苗。该同志同种植户一道，从麻布河用车运水救急；还深入绵竹组、兰蛇坡等田间地头实地查看了农作物受灾情况，带领群众开展生产自救。
优秀村干部先进事迹材料篇7
格桑，男，1973年6月出生，公共行政管理硕士学位，1998年7月参加工作，20__年11月加入中国共产党，现任西藏自治区就业服务局副调研员。
2016年底，格桑自动请缨申请驻村，他不顾身体患有慢性肾炎的病痛，带着对妻儿的无限眷念，于12月3日与同事来到这海拔3793米，距离尺牍镇6公里、距离县城73公里的偏僻山村——乌巴村。乌巴村属半农半牧村，下辖4个村民小组，现有484户3140人，属丁青县的较大的行政村。该村村民收入渠道单一，主要来源为虫草采挖收入。
来到这里，作为工作队队长，看着乡亲们一双双期盼的目光，倍感肩上的责任重大。刚到这里，便匆匆放下行囊，走入乌巴村的这个大家庭，在田间地头、村民家里、山间小路上留下了格桑与同事们的一步步坚实的足印。带着感情，带着使命，沉下身，静下心，摆正自己的位置，紧紧围绕驻村“五项任务”,坚持“指导不包办、尽职不越权、帮忙不添乱”的工作原则，严格遵守工作纪律，把宣传党的方针政策贯穿于驻村工作的始终，把着力解决突出问题作为载体，把紧密联系群众作为主要措施，把进一步建强基层组织作为驻村工作的中心任务，通过汇报、座谈、走访、调研、慰问等方式，认真、扎实地开展驻村工作。
一、查村情民意，理工作思路
自驻村以来，格桑始终坚持思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上依靠群众，真正做到群众的“知心人”，真正成为群众的“贴心人”。格桑虽药不离身，但始终坚持在驻村工作第一线，刚入驻到乌巴村就带领工作队员走访了学校、低保户、五保户、党员、村干部、致富能手等各个群体，并通过召开群众、党员代表、农牧民代表、困难户代表、宗教人士调研座谈会等方式，倾听群众心声，了解村情民意，全面细致地掌握了乌巴村的人口、文化、教育水平和经济收入状况，劳动力、外出打工收入、农业种植结构以及畜牧养殖结构等。在了解村情的基础上广开言路，集思广益，帮助乌巴村理清发展思路，制定了乌巴村发展计划和两年规划，并把群众最急切、最亟需解决的困难和问题做为驻村工作重点，制定阶段性工作计划和目标,对群众反映的各类问题和困难建立问题消号台帐，统一研究部署，逐项进行帮助解决，落实解决完成一项打勾消号一项。直到所有问题和困难全部解决为止。
二、建基层堡垒，聚发展合力
“给钱给物，不如建设一个好支部”，这是工作队队长格桑同志经常说的一句话。为了留下一支“永不走的工作队”，格桑以“放手不放眼”的工作思路，致力于基层组织建设。一是认真分析村“两委”班子的现状，对村“两委”班子进一步抓引导求稳定，适时掌握村“两委”班子成员动态，积极引导班子内部稳定;二是采取培训，提高其自身素质，坚持“三会一课”制度，由村党支部统筹安排，驻村工作队督促指导落实情况，做到不走过程，不搞应付，真正把“三会一课”制度落到实处，切实起到整体提高的效果，同时重点培养村党支部书记操作电脑及使用新型办公设备的能力;三是大力培养农村后备干部，制定和建立乌巴村党员发展规划，按照“在党员中培养致富能手，在致富能手中培养党员，在党员和致富能手中培养后备干部”的工作思路，发展了5名预备党员，确定了7名入党积极分子;四是协助健全完善《村干部目标管理责任制》、《财务管理制度》、、《村民议事制度》等多项制度，把党建、维稳、经济发展等工作任务明确到人，真正做到“制度管人、机制励人”，形成村干部“按章理事”的良好局面，实现了农村工作制度化、规范化;五是帮助制定《乌巴村村规民约》，力求为解决长期困扰本村发展稳定的老大难问题提供制度依据，同时对于在发展过程中出现的新情况、新问题也适时做出研判，提出了解决问题的对策，特别是对于户口迁移问题、宅基地纠纷问题、乱占乱围乱建问题、适龄儿童入学问题、虫草采挖相关问题、以宗教活动为借口进行乱摊派问题等方面做出了具有针对性、可操作性的规定，做到凡事有章可循、有法可依。
三、系群众民生，解突出问题
格桑从村民最盼、最急的事情入手，针对乌巴村饮水难、行路难、外出务工人员少、村民过度依耐虫草收入等实际问题，协助村两委想方设法帮助群众解决。一是投入资金102万元购买犏奶牛202头，使202户群众从中受益。同时，在走访、调研的基础上，带领村主要领导前往拉萨、日喀则、林芝等地进行实地考察学习取经，并征得县分管领导的意见建议后，初步计划在10月份左右建设一个集饲草种植、犏牛养殖、奶产品加工和销售一体的乌巴村犏牛养殖合作社。通过发展农村养牛经济合作社，增加农牧民收入，转变群众思想观念，改变村民依赖虫草收入的单一经济模式，引导群众依靠自身的智慧、技能和劳动来增加收入，走可持续发展的致富道路;二是针对乌巴村人畜饮水紧张的实际，积极协调自治区水利厅、昌都市、丁青县等相关部门，争取政府投入部分，组织群众投劳，解决乌巴村四个自然村的人畜饮水维修扩建项目，缓解人畜饮水难问题，切实改善群众生产生活条件;三是协调乌巴组至空萨组的一路一桥工程，新修公路5公里，1-16米桥梁一座，6米4道钢波纹管涵，总投资450万元，解决了200户，1690人出行难问题;四是举办SYB创业培训等老百姓急需的.技能提高培训，先后培训农牧民群众30人次，投入资金7万余元;五是组织召开村、组群众会20余次，解矛盾纠纷10余次，解决困难8个、办理实事好事12次，其中：为去世“五保户”老人旺吉筹措丧葬费用8000元并协助村两委做好其后事料理工作，为“五保户”老人卡窝筹集资金2000元维修其所居住的活动板房并为其添置生活必需品，为生病的“五保户”老人请医送药5次;六是对本村进行流行病学方面的调查和传染疾病的预防教育活动，对乌巴村肺结核等传染性疾病情况作了初步的调查摸底，同时对40多名疑似结核病人进行了筛选登记，还邀请昌都市疾控中心专家还就肺结核等传染疾病的传播途径、预防、治疗等开展了知识讲座，现场发放结核病防治宣传挂历、计划免疫宣传挂历等宣传资料500余份，场提供各类疾病咨询100余人次。
四、关百姓冷暖，羸民心之本
为做好政策宣传和感恩教育工作，格桑带领全体工作队员，一是利用“元旦”、“春节”、“藏历年”等节假日期间，探访慰问三老人员、困难户、五保户、村组干部等，一一了解他们的困难和期望，并发放慰问金、慰问物资21000余元，该同志从自己的工资中拿出2000元，对家庭确实困难但未能包含着集体慰问中的6户人家，购买面粉等物资单独进行慰问;二是通过集中学习、专题培训、面对面宣讲等形式，认真组织广大党员干部和农民群众学习自治区党委、市委、和县委开展“强基础惠民生聚民心”活动精神，传达党和国家领导人一系列重要讲话精神，重点在惠农政策上下功夫，让群众明白“惠在何处、惠从何来”，这些“惠”是谁给的，激发他们爱党爱国的热情;三是结合“党日”、“宣讲日”和“百万农奴解放纪念日”等活动载体，设立新旧西藏对比图片展，并通过座谈和走访等方式。
五、强安全措施，促和谐稳定
为切实做好乌巴村安全维稳工作，格桑同志多次组织召开村组干部、双联户长和全体村民大会研究制定多项举措以确保乌巴村社会局势稳定。一是在节日期间和敏感节点成立了以村党支部书记、村长扎西次人为组长、驻村工作队队长格桑为副组长的维稳工作领导小组，对工作进行分工，对工作提出要求，并从成立领导小组之日起维稳工作进入一级警戒，严防发生自焚、暴力恐怖袭击、食品安全事故、安全生产事故等各种影响社会稳定情况的发生，确保了乌巴村社会局势稳定;二是在节日期间和敏感节点建立维稳值班制度，加强值班纪律，每天安排由村“两委”班子成员、民兵连、驻村工作队队员共同组成8个值班人员，保证24小时值班;三是由各组长、联户长做好外出人员、外来人员的登记和备案;四是要求全村各小组负责人召开会议，传达区市县三级有关维稳要求，对本小组全体人员进行维稳安全教育，强化安全意识，排查火灾、散装油等安全隐患;五是建立突发事件应急处置预案，确保处置及时有效，尽最大可能控制其影响;六是在虫草采挖季节要求工作队全员在岗，该同志身先士卒，带领全体驻村干部克服海拔高、气候恶劣等现实困难，前往虫草采集点做好村民的管理和秩序维护工作，确保虫草采挖工作秩序井然，和谐圆满。此项工作得到县委、县政府的充分肯定，在全县维稳工作会议上予以点名表扬，并通过县电视台做了专题报道。
自第四批强基惠民活动开展以来，他以对人民的忠诚，以火热的心、无尽的爱、埋头的干、使劲的拼、默默耕耘，当好强有力的支柱，辛勤耕耘驻村工作以自己的实际行动为群众排忧解难，在自己驻村的足迹当中留下了一串串坚实的脚印，谱写下了执着、勤奋、谦逊、严谨、求实、和谐、关爱……的动人篇章。当农牧民群众用不同的方式向他表示感激之情时，他说他体会到的是当一名驻村工作队队长的幸福感，那是一种别样的人生享受。是啊，他是在倾情注爱，用爱心与智慧耕耘。严谨求实，勤奋刻苦，兢兢业业，舍小家顾大家，心系新农村建设痴情不改，情牵人民群众无怨无悔，时时刻刻严格要求自己，用真心、真情、实干及以身作责的工作态度、高尚的道德情操和极高的思想觉悟，赢得广大党员干部及村民群众的拥护和好评。
