就业协议书填写精选

| 钦容

协议书作为一种法律文件,在法律上具有保护作用。在争议或纠纷出现时,协议书可以作为证据支持当事方的权益,并为法院或仲裁机构提供依据和指导。以下是小编带来的x就业协议书填写,欢迎大家一起来收看!

就业协议书填写精选

就业协议书填写精选篇1

甲方:____________________________________

地址:________________邮码:________________电话:____________

法定代表人或委托代表人:________________________职务:____________

乙方:____________________________________

所在学校及院系:____________________________________

所在专业年级:____________________________________

性别:________________年龄:____________

学生证号码:________________________________

____年____月____日

根据中华人民共和国有关法律之规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、实习合同期限

第一条本合同生效日期____年____月____日,本合同于________终止。

实习期为____年____月____日至____年____月____日。

二、实习内容

第二条甲方应该在乙方实习期间,为乙方指派一到两名实习指导老师,负责指导乙方进行实习。

甲方指派________为乙方指导老师,指导乙方在实习期间的工作。

第三条乙方在实习期间,应该听从指导老师的安排,认真完成指定的任务。

乙方在实习期间,应该虚心学习,发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳的精神,展现浙大学子风貌。

乙方同意根据双方协商,在________岗位进行实习。

三、实习期间的劳动保护和劳动条件

第四条甲方安排乙方进行实习,每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过40小时。甲方保证乙方周至少休息两日,甲方由于工作需要,经与和乙方协商后可以延长乙方时间,一般每日不得超1小时。

第五条甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具,建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

在乙方实习期间,甲方享有对乙方在安全、卫生生产方面进行管理、保护的权利、义务。

第六条甲方负责对乙方在正式实习前进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

四、实习期间的劳动报酬

第七条乙方在实习期间,甲方是否支付乙方报酬,由甲乙双方平等协商决定。

第八条如果甲乙双方就支付实习期间报酬的达成一致意见的,甲方以每(小时/日/月)____元的标准支付乙方报酬,工资于(每月____日/每日)统一结算。

实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。

五、实习期间的保险福利待遇

第九条甲方在乙方实习期间购买人身意外伤害保险。甲方保证乙方在实习期间的安全与保险待遇。乙方在实习期间,享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等的待遇及在发生损害时,同等的损害补偿标准。

同时,甲方为乙方提供以下福利待遇:

1、

2、

3、

六、实习期间的劳动纪律

第十条乙方在实习期间应遵守甲方依法规定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;

爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。

第十一条乙方违反劳动纪律的,乙方的指导老师,可予与教育纠正。

七、合同的变更、解除

第十二条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化,本合同应变更相关内容。

第十三条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。

第十四条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。

八、本合同争议处理

第十五条因履行本合同而发生的争议,当事人双方应本着平等、互助的精神进行协商解决,在必要时浙江大学就业指导服务中心可以介入并提供参考解决意见。

九、其他约定

第十六条甲乙双方还就以下事项达成约定:

1、

2、

3、

第十七条本合同未尽事宜,或与国家有关规定相悖的,按有关规定执行。

第十八条本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章)________________乙方(盖章)________________

代表人:________________代表人:________________

____年____月____日____年____月____日

就业协议书填写精选篇2

甲方:乙方:

单位名称:姓名:

法人代表:性别:

委托代理人:出生年月:

厂址:家庭住址:

甲乙双方按照国家毕业生就业政策及相关规定,遵守诚实、信用的原则,在平等自愿、协商一致的基础上,依法达成如下协议:

一、甲方愿意录(聘)用乙方;

二、乙方同意到甲方工作;

三、甲方负责办理录(聘)用乙方所需的有关手续,乙方予以积极配合;

四、甲方录(聘)用乙方工作期间,甲方按国家法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险(包括养老、医疗、失业、工伤、生育等保险),提供相关的福利,以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品;

五、甲方在招聘时所提供的带有内容的宣传材料作为本协议的附件,乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的附件;

六、甲方所介绍的情况严重失实,乙方可单方解除本协议并免责,乙方所提供的自荐材料内容严重失实,甲方可单方解除本协议并免责;

七、符合下列情况之一,经书面告知对方后,本协议解除:

1、甲方被撤销或依法宣告破产;

2、乙方在毕业离校前升学、入伍、被录用为国家公务员或参加国家及地方志愿服务项目;

3、乙方报到时未取得毕业资格;

4、乙方被判处拘役以上刑罚或者被劳动教养;

5、法律、法规、政策规定的其他情况;

八、甲乙双方应全面履行协议,若一方违约另一方可以依法追究其违约责任,并要求其赔偿相关损失;

九、甲乙双方协商一致,可以变更协议中双方约定的条款或解除协议;

十、甲乙双方因履行本协议发生争议,由甲乙双方协商解决,或提请备案、登记部门协调解决,也可直接向人民法院提起诉讼;

十一、本协议未尽事宜,国家有规定的按国家规定执行,国家没有规定的由甲乙双方商定;

十二、乙方需在甲方单位工作不少于两年,否则乙方需缴交违约金叁仟人民币给甲方。

十三、本协议自甲乙双方签字之日起生效一式两份,甲乙双方各执一份;

甲方乙方(签名):

负责人:年月日

公章:

年月日

就业协议书填写精选篇3

甲方:_______________

乙方:_________________

根据有关法律法规和学校(甲方)的规章制度,为使学生在校期间顺利完成学业,毕业后愉快走上工作岗位,甲乙双方经友好协商,达成协议如下:

一、甲方权利和义务

1、负责对学生的教学管理和教育,并提供相应的学习、生活条件;

2、负责教授学校规定的课程,并为考试成绩、操行鉴定合格的学生发给毕业证书。

3、负责组织学生参加全国和地方政府主管部门专业资格证书考试,其费用由乙方自理。

三方协议并不是“保险箱”,只是毕业生、用人单位、学校三方之间签订的就业意向,只有毕业生到单位报到、与单位签订劳动合同或形成了事实劳动关系后,才能和用人单位形成正式的劳动关系。对毕业生来说,签订了三方协议后,还需要接受用人单位实习期、试用期的进一步考察。

4、负责为取得专业资格考试合格的毕业生推荐工作。自学生毕业之日起一年之内没被推荐上岗,按规定退还乙方的全部学费。

二、乙方权利和义务

1、努力学习,严格遵守国家的法律法规、社会公德和学校的各项规章制度;

2、刻苦钻研,熟练掌握大通关技能,达到国家和学校规定的标准。

3、按时交纳学费、书费、住宿费等各种费用。

三、其他事项

学生在校期间有以下情节之一者,不享受第一条第4款约定:

三方协议并不是“保险箱”,只是毕业生、用人单位、学校三方之间签订的就业意向,只有毕业生到单位报到、与单位签订劳动合同或形成了事实劳动关系后,才能和用人单位形成正式的劳动关系。对毕业生来说,签订了三方协议后,还需要接受用人单位实习期、试用期的进一步考察。

1、未取得学校毕业证书;

平时生活作风懒散。如果不是因为懒散、粗心大意、记忆力水平低,我怎么会把教学秘书如此辛苦制作出来的课表忘记?

2、在校期间考试作弊;

3、违纪受处分毕业时仍未解除;

4、拒绝到推荐对口单位就业。

四、学生在校期间的学费执行大连市教育主管部门和物价局规定:

1、开学前要求退学或转学的学生,退还收取本学年学费的90%;

2、开学一个月内要求退学或转学的学生,退还收取本学年学费的70%;

随着大学的毕业,很多大学生也选择了去就业。而在就业的过程当中就会涉及到毕业生就业协议书,但是却不知道它有什么作用?

3、开学一个月以上,一个学期内(含寒暑假期)要求退学的学生,退还收取本学年学费的40%;

为适应社会对中高级实用型职业技能人才的需求,我校面向全国招收身体健康、无不良恶习的应(往)届初、高中毕业生,开展中等职业学历教育。为使学生在校期间顺利完成学业,毕业后愉快走上工作岗位,根据有关法律法规和学校的规章制度,甲乙双方经友好协商,达成协议如下:

4、超过一个学期要求退学的学生,不予退费;

5、因违纪勒令退学或被学校开除的学生所交学费、住宿费不予退费。

五、此协议双方应共同遵守不得违反,因政策和不可抗力等原因不能履行除外。

六、此协议自双方签字之日起生效。

甲方:_______________学校

本协议书内的年、月、日一律使用公历,除落款日期外,均用阿拉伯数字填写,工资报酬等金额一律使用大写。

第四条 甲乙双方同意上述订购之楼宇售价为:____________单价____________元/M2,总金额______币______千______百______十____万______千______百______十______元整(小写____________万元)。 付款方式:乙方按甲方指定收款银行:______________________________ 帐户名称:______________________________________________________ 分期(一次)付款(见附表一)。

乙方学生(签字):__________________

毕业生登陆“校内门户”,进入“我的门户——业务办理——就业中心——填报毕业去向”,按就业协议书上的内容填写相关信息并提交。

家长(签字):_________________

__________年_____月______日

就业协议书填写精选篇4

毕业生:__________________

用人单位:________________

培养单位:________________

签订本就业协议应遵守的条款

第一条本《就业协议书》适用于参加初次就业的普通高校(含研究生培养单位)毕业研究生、本专科毕业生;在中国境内登记注册的各类企业、事业单位;国家机关、以及依照中国法律核准登记的外因公司、分支机构。

第二条签订本就业协议应当遵守平等、自愿、诚实信用的原则。

第三条毕业生与用人单位有权利了解对方的实际情况,被了解方应当如实介绍自己的情况,不得弄虚作假。

第四条《就业协议书》如增加其他约定条款,约定条款内容不得违反国家法律和行政规章的有关规定,不得损害学校、用人单位和毕业生的声誉及合法权益。

第五条毕业生与用人单位对就业协议的成立,有其他约定的,须在就业协议书中注明。例如:用人单位进人需要经人事主管部门核准的,应当在协议书中约定,核准后就业协议成立。

第六条本协议经毕业生和用人单位签字或盖章后生效,经学校鉴证登记后作为签发报到的依据。

第七条本协议一式四份,毕业后、用人单位、毕业后所在学院和学校各一份。

双方协议的主要条款

用人单位用人单位名称:_________主管部门:______________

通讯地址:_____________邮政编码:______________

联系人及电话:_________单位性质:______________

档案:_________________

接收单位名称:_________________邮政编码:_____________

详细地址:_____________

毕业生姓名:_________________性别:__________________

民族:_________________出生年月:______________

学院:_________________专业:__________________

政治面貌:_____________学位类别:______________

学历:_________________培养方式:______________

生源地:_______________婚姻状况:______________

联系方式:_____________

双方经协商达成如下协议:

第一条毕业生工作的地点:____________________

第二条毕业生的工作岗位是:__________________

第三条毕业生户口迁入地地址:________________

用人单位每月支付的劳动报酬是:________________

毕业生到用人单位初次服务的期限是:____________

毕业生到用人单位报到后是否签订:__________合同。

本协议是否需要用人单位的上级主管部门核准后成立

双方商定按下列步骤解决争议:

一、对本协议产生纠纷和争议的,协商解决。

二、协商不能达成一致意见,任何一方可向当地政府主管毕业生就业工作部门申请调解。

三、调解不能达成一致意见,可向人民提起诉讼。

一方违约向另一方承担违约责任的方式_____________。约定支付违约金的,违约金额不超过2000元。违约方应征得另一方的同意,另一方签字盖章后方可解除协议。

其他约定:_________________________________________________

毕业生意见:___________用人单位意见:_______________

签字:_________________签字:_______________________

_______年_____月_____日_________年_______月_______日

用人单位主管部门意见:_______

签字、盖章:_________________

_________年_______月_______日

就业协议书填写精选篇5

甲方:

乙方:

甲方:

己方:

甲方吉大星脉计算机培训学校(以下简称甲方)推出的国际软件工程师培训项目是由NITE、CSIP、微软、吉大计算机教育联合实施。该学校拥有有知名度的教育品牌、先进的计算机教材、科学的教育方法和考试认证制度以及服务体系,具有向国内外IT企业培养、输送人才的优势。

乙方在了解甲方的教育培训及服务体系的基础上,经甲方培训,考试合格或实训结业后,根据工作需求享受甲方提供的就业服务。

双方根据《中和人民共和国合同法》、《民办教育促进法》、等法律、法规的规定,经过平等的协商,双方达成一致:

一、 期限

此协议于乙方考试合格毕业后开始生效,至正式入职后终止。

二、 双方的权利与义务:

(一) 甲方的权利与义务:

1、 负责对学生进行管理和教育,并提供相应的学习条件:

2、 负责教授教学计划内规定的课程,为考试成绩和操行鉴定合格的学生颁发国家信息技术紧缺人才职业技能证书;

3、 甲方百分之百保证乙方就业,否则退还全部学费。

4、 乙方结业后,甲方负责向乙方提供面试及评估后的企事业用人单位名单,确保其资料完整、真实;

5、 根据乙方的需求,甲方无偿为乙方提供上述就业服务;

6、 安排乙方与甲方鉴定就业协议的企事业用人单位进行面试;

7、 协助乙方在甲方现有的就业协议的企事业用人单位中顺利上岗;

8、自甲方为乙方推荐工作后,满足以下条件者,甲方可为乙方免费提供再次就业推荐:

(1) 乙方没有任何触犯国家法律、法规的行为:

(2) 乙方没有任何有损于甲方声誉及形象的行为:

(3) 乙方由于用人单位的原因:(如单位破产、转业、解体等)

(4) 乙方应遵守用人单位的各项规章制度,非个人原因不能继续工作;

9、 由于乙方原因导致不能推荐工作或推荐工作后,因其个人原因不能继续工作的(经甲方调查核实后如身体健康状况、伤亡、触犯法律及个人对此无条件放弃甲方给予推荐的`工作等)情况,甲方不再负责就业推荐,且不退换任何费用;

10、 用人单位因个人原因个人技术原因辞退乙方,甲方负责再次推荐乙方就业,并免费再次培训;

11、 甲方必须按计划保质保量完成培训工作;甲方确保教学质量,使乙方能够顺利结业,并能灵活运用所学知识。

(二) 乙方的权利与义务:

1、 学生在校期间必须刻苦学习,努力争取获得各种职业资格证书,大专以下学历的学员必须取得相关学历证书;

2、 严格遵守国家的法律法规和学校的规章制度,积极参加学校各项活动,努力提高自身综合素质;

3、 成绩优秀的学员可申请奖学金。

4、 应甲方的要求,乙方必须在甲方修满全部课程,考试合格并在实训中心实训合格后可享受甲方提供的全部就业服务;

5、 拥护中国共产党的领导,热爱祖国,遵纪守法,具有良好的职业道德和敬业精神,积极为我国经济建设和社会发展服务;

6、 要与同学和睦相处,不得与同学发生打架斗殴的现象,否则不负责推荐就业;

7、 不得有任何有损于甲方声誉形象的言行;

8、 学员故旷课10课时以上或者不按时完成作业达10%以上者,不享受甲方的就业服务;

9。 更具甲方教育培训要求,完成相应的课程培训,并通过甲方教育培训相应的各项认证考试和毕业设计,成为合格的毕业生;

10、 乙方需要及时向甲方提供个人的相关资料(包括个人简历、照片、身份证、学历证书、档案所在地证明等等资料的复印件);

11、 乙方保证所提供给甲方的信息(学历证明、身份证明、技术证明等)的真实性,若乙方提供的信息不真实或侵犯了第三方的权利,一切责任由乙方承担;

三、 协议终止

1、 操行鉴定不合格者或在学习期间因违纪受处分毕业时仍未解除者,协议终止;

2、 安置工作后,无正当理由不就业者,终止协议;

3、 自行就业的学生或自动放弃就业机会的学生,协议终止;

4、 在待安置期间因个人原因长期内无法正常从业者,协议终止;

5、 由于学生自身健康原因,无法就业者,协议终止;

6、 本协议如遇国家政策性调整或因不可抗力因素无法履行时自动终止;

7、 乙方在未通知中心就业部相关工作人员的情况下,不参加事先确定的面协议终止;

四、 已毕业学员在校方的安排下可享受免费的技术更新。

五、 此协议一式两份,甲乙双方各持一份。

六、 本协议甲乙双方应共同遵守,出现争议协商解决,若协商不成,通过诉讼方式解决。

协议双方签字盖章: 甲方(全称) 就业部代表人

签字: 乙方

签字盖章: 盖章:

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