优秀基层干部事迹材料500字
优秀基层干部事迹材料500字篇1
54岁的王生龙是慈利县通津铺镇长峪铺村党总支书记，23年前，31岁的王生龙从上一任村党支部书记手中接过“接力棒”，挑起担子，秉承着自力更生、艰苦奋斗的精神，以饱满的精神状态，扛起“小康旗”，快速进入“新角色”，铆足干劲为村民干实事、干好事。
在长峪铺村见到王生龙时，他带着党徽，正坐在村部的便民服务大厅值班值守，为村民解疑答惑。每周，王生龙都会到便民服务大厅坐班值守，为群众服务，化解困难，用行动回馈村民的信任。
23年前，王生龙在村里开着一家百货超市，当着小老板，过着滋润的小日子。因为年轻，为人勤恳，1999年被选举为新一任村党支部书记。当选后，王生龙关掉自己的百货超市，转换角色，开启长达二十多年的“奔跑”生活。
火车跑的快，全靠车头带。上任后，王生龙做的第一件事就是解决村里的基础设施问题。历史上的长峪铺村是一个交通堵塞、严重缺水的地方，在这里流传着一句“滴水贵如油”的俗语。为了解决这一困难，王生龙带领支村两委跑项目，找资金，寻求上级部门支持，最终引进了山泉水，完成了道路硬化，解决了村民的心头“愁”。
只要肯干，就穷不到饿不着。解决了村里的基础设施问题后，王生龙开始挖空心思，想点子、找路子，利用现有资源盘活村集体经济，提升老百姓收入。
20__年，王生龙依托红色资源，利用上世纪六七十年代长峪铺人建造红旗渠、千亩梯田等感人事迹，开始建设村史馆，开发打造红色旅游休闲基地，成功吸引大批游客前来参观旅游。
在村党总支书记王生龙的带领下，现在的长峪铺村青山绿水、楼房林立，村民富裕起来了，经济发展起来了，20__年村集体经济年收入近20万元，村民人均年纯收入突破1。5万元，开启了一方新天地。
通津铺镇长峪铺村党总支书记王生龙：
作为一名村党支部书记，我觉得我们心中时刻要有党，有人民群众，只有人民群众说我们好，才是真的好，也只有这样，才能体现出我们的人生价值。
优秀基层干部事迹材料500字篇2
庄春阳，女，1977年出生，中共党员。现任文圣区东京陵街道金域社区党支部书记，原白塔区襄平街道晟宝龙北社区书记，20__年1月，因河西片区规划调整调任金域社区党支部书记。
金域明珠小区共有居民5099户，在疫情期间庄春阳带领着社区工作者队伍第一时间对居民展开地毯式排查。因为刚刚到任，居民对她还不熟悉，她对小区的具体情况也不是很了解，这给排查增加了难度，有些居民不愿配合，甚至指责谩骂，面对这些，庄春阳只好把苦往肚子里咽。贴通知、打电话、发微信、走访网点、检查楼道电梯物业消杀情况、入户排查登记、每天上报重点地区返辽人员的具体情况、做好居民疫情恐慌安抚解释……这已经成为她带领社区工作者的日常工作。
疫情最严重时正值隆冬，天寒地冻，庄春阳带着社区工作者不分白天夜晚连轴转，在冰天雪地里排查值守，她天天泡在社区，几乎没回过家。每个卡点她都要巡视，一天下来腰酸背痛，但是看到居民安全了，身上的苦累也变得浑然不觉。
为了充分发挥党员先锋模范带头作用，庄春阳在社区成立党员先锋队和护区小分队，队员由社区党员、志愿者、楼道堡垒户组成。她带领党员先锋队和护楼小分队与物业公司密切配合，每天坚持对外来人员的排查，张贴各类大小公告、通知上千余份。同时每天对园区、楼道、辖区内营业网点、等场所进行排查工作，提高广大群众对新型冠状病毒知晓率和防范率，做到辖区内防控防疫工作无死角。
她深知，要打赢这场疫情狙击战，单单靠社区工作者是不够的，一定要依靠群众，她带领党员志愿者、社区工作者积极发动群众，利用微信群宣传疫情防控信息，在她们的带动下，不少居民也积极参与到防控疫情工作中。大家齐心协力，共同筑起一道坚实有力的“防疫墙”。
随着疫情的不断变化庄春阳知道，这里容不得一丝放松。她带领社区工作者第一时间对所管辖的商业网点及同德街农贸市场121个流动经营摊位开展疫情排查工作，同时与市场管理人员联系，告知如发现重点地区返辽人员及时与社区联系。
对于一名共产党员来说，疫情尤其是命令，防控是义无反顾的责任。社区是这场战斗的第一道防线，而社区干部无疑是这条战线上最为关键的主力军。
“其实大家心里都会恐惧，但是关键时刻作为党员、社区书记就是要冲到最前面。”这是庄春阳对社区工作人员说的话，而她作为队伍的带头人，更是用实际行动践行着自己的誓言。
庄春阳心脏不好，疫情防控期间，因为太累，她数次犯病，每天都要靠服用心脏病药物坚持工作。她还是一名单亲妈妈，爱人20__年突发疾病去世。疫情期间她每天坚守在自己的岗位。为了社区的防疫工作，她只好把孩子托付给年迈的婆婆照顾。前面是严峻的疫情形势和万千居民，后面是日思夜想的孩子，是年迈的需要陪伴的父母，作为党员，庄春阳义无反顾，坚决地把孩子托付给年迈的婆婆，每次跟孩子视频通话，她总是简单说句话就挂掉，因为泪水早已止不住，作为家里的顶梁柱，她不能在老人和孩子面前崩溃。她说，她觉得亏欠孩子和家里的老人太多太多。
突如其来的疫情考验着每一名社区工作者，也如一炉淬火，磨练出真正的党员本色。在漫长的疫情防控工作中，庄春阳充分发挥了一名党员干部先锋模范带头作用，展现出一名优秀共产党员应有的奉献精神，金域明珠社区的每一条街路、每一个楼宇、每一个角落等都留下了她的身影；从疫情防控知识和政策的宣传到劝阻居民不聚会戴口罩，从重点部位到重点人员排查管控，每一项工作，都实实在在体现出社区书记的奉献和担当。回首这段经历，庄春阳说，虽然辛酸，但更多的是欣慰，因为通过他们的努力和付出，他们守住了辖区居民的安全，这比什么都值得。
优秀基层干部事迹材料500字篇3
任职以来，她坚持“为官一任，造福一方百姓”的信念，扎根家乡沃土，将一个人心涣散、外债累累、环境脏乱差的村庄打造成为环境优美、安定和谐、富裕文明的省级文明村，带领村民走出了一条共同富裕的跨越式发展之路。
作为一班之长，她带头亮承诺作表率当先锋，带领村“两委”班子勇夺全省干事创业好班子、淄博市“时代先锋”基层党组织、全省民主法治示范村等荣誉。
她本人被选为市十五届人大代表、张店区第十二次党代会代表，荣获全省关心下一代工作先进工作者、淄博市担当作为好支书、淄博市优秀党务工作者等诸多荣誉。
她就是张店区马尚镇九级村党委书记、村委会主任袁艳会。
带强班子，不让一人掉队
俗话说，农村富不富，关键看支部；支部强不强，关键看“头雁”。在乡村振兴的路上，党员干部就是带领广大群众前行的“头雁”和“领跑者”。
九级村现有党员177名，这是一股建设新农村的巨大力量，然而带好这支队伍却并不容易。上任第二天，袁艳会召集全村党员开会，可到会党员不到一半，她的心一下子凉了半截。
党员队伍都带不好，村里怎么发展？作为“一班之长”，袁艳会深知党建工作是一切工作的基础和前提，她下决心把党员队伍带好。
袁艳会提出了“以党风带动民风，以民风带动村风”的理念。她说：“我要给全村的党员群众作表率、树标杆，党员向我看齐，村民向党员看齐。这样，全村的风气就会积极向上。”
她带头亮承诺作表率当先锋，认真贯彻执行上级党委、政府的决策部署，始终在思想上、政治上、。从“集中学习、议事理政、建言献策、为民服务、走访群众、党费收缴”6个方面，对全村党员进行考评，建立党员量化积分台账，每月考评一次，每季度对党员量化积分情况进行公示上墙，把党员的日常表现拿出来“晒一晒”、比一比，促使广大党员“比学赶超”。
为进一步解决部分党员参加组织活动不积极、党性意识不强问题，袁艳会提出“三个三”党员教育管理制度：深化“三个坚持”，即坚持党的领导，坚持党员教育管理全覆盖；搭建“三个平台”，即九级村智慧便民服务平台、党员微信交流平台、主题党日集中平台；组织“三种评议”，即党员自评、民主互评、组织考评。健全村党员即知即议、边学边改机制，为党员补齐短板、树立标杆，助推广大党员在全村经济社会发展中发挥先锋模范作用。
在袁艳会的带动下，九级村的村风正了、民心齐了，班子凝聚力战斗力增强了，连续8年在张店区马尚镇综合考评中位居第一。20__年村党委还荣获“全省干事创业好班子”称号。
最让袁艳会欣慰的是，从20__年至今，九级村经历三次村“两委”换届，她带领“两委”班子成员7人全部连选连任，没有让一人掉队。
幸福路上，不让一户落下
九级村地处张店老城新区的接合部，地理位置得天独厚，是发展商业经济的风水宝地，远近闻名的义乌小商品城就座落在九级村。
外人很难相信，20__年4月，带着全体村民的信任，袁艳会接过九级村党委书记、村委会主任的接力棒时，会是这样一个烂摊子——由于历史遗留问题，当时村集体积累了近6000万元的债务。
面对村集体经济困境和村民们关切的目光，袁艳会向全体地民承诺：“日子越过越好，村子越来越美，是村民的愿望，也是我的追求，我们目标一致，我一定努力把工作干好！”
上任后，袁艳会干的第一件事就是清理村中心广场的垃圾山。那里原是一处大土堆，因建筑垃圾、生活垃圾堆积，日积月累变成十几米高的垃圾山，污染了环境，影响村容村貌。
搬走这座“山”，是对袁艳会和新班子的考验。袁艳会冒着酷暑，找政府、跑园林、到环卫，积极争取支持。一个月过去，人晒黑了，变瘦了，但政策到位了；两个多月过去，垃圾山搬走了，眼前亮堂了，一个占地50余亩的社区文化中心呈现在村民面前。村民们说，袁艳会搬掉的是一座垃圾山，树起的却是一个能干事、干成事的好形象。
发展是硬道理，村富才民安。九级村3000多村民，外来人口7000多人，村民们的盼富愿望与发展现状存在一定落差。袁艳会带领村“两委”认真分析全村发展形势，制定实施以服务业、租赁承包为主的发展模式。合作建设的淄博义乌小商品城，每年创收近1200万元；开发建设龙御大厦、万昊大厦、花好园等项目，每年创收500多万元；引导支持村民发展第三产业，先后建设了金塔农贸市场、九级村便民农贸市场两处，村内主干道沿街商贸房5000多平方米，增加村集体租赁收入1000多万元的同时，为村民提供了创业就业岗位；对全村62幢楼实施外墙保温工程，加强小区绿化，为村民提供舒适的生活环境；重新安装生活区监控系统，新建小区机动停车场1。3万平方米，彻底解决了生活区停车难、出行不便的难题。
如今，九级村民每人每年可领取1000元口粮补助和1000元就业启动资金，村里每季度发放面粉、大米、食用油。春节、三八节、母亲节、父亲节、中秋节、重阳节等逢节都有物资发放，仅春节发放的物资就达20多种。与此同时，还有水电暖、医疗保险、大病医疗、金秋助学和入伍参军等补助。
袁艳会常说，我们九级村就是一个大家庭。“不让一位乡亲在幸福路上掉队”是袁艳会和“两委”一班人的共识。
20__年，村民李坤因车祸致残。祸不单行，他的父亲又遭遇车祸身亡，受不了打击和压力，他的爱人不辞而别，一家人陷入绝境。李坤的处境牵动着袁艳会的心，这个家成了她跑得最勤的地方。为帮助李坤走出困境，袁艳会跑前跑后为他申请了法律援助，争取到赔偿金，审批了救济款，还为他们办理了低保、残疾证。李坤的小女儿从小患有严重疱疹，两条胳膊常年化脓血肉模糊。袁艳会一方面帮她联系医疗专家，想法设法救治；到了上学年龄，又千方百计联系学校，把孩子送进校门。“是袁书记救了俺一家啊！”提起袁艳会，行动不便的李坤眼里噙满泪水。
在袁艳会的带动下，7名村“两委”成员每人都与村里的贫困户结对帮扶对子。
富裕文明，不让一个缺位
采访中，记者感到，最让九级村人骄傲的是，不是他们的富裕程度，而是村里的文明气息。
从20__年开始，村里就拿出资金改造文化广场，建起中心大街千米文化墙、广场南侧法治长廊。尤其贯穿村南北中心大街两侧的文化长廊，图文并茂，色彩鲜艳，“走心”又“润心”。
爱国名人、模范党员的事迹，好婆婆好媳妇、文明家庭、家风家训、村规民约……分别在长廊的宣传栏上呈现出来，过往行人、村民不时驻足阅览。见义勇为的任宪芬、拾金不昧的钱勇、孝敬老人的张玉玲、热心大妈韩玉美等故事，都为村民津津乐道。
为给党员提供一个功能多样的活动场所，为村民提供舒适、便捷的办事大厅，袁艳会主持新建投资2000余万元、占地9000余平方米的党群服务中心综合楼。楼内设乡村振兴馆、“四议两公开”大厅、老年人日间照料中心、便民服务中心，以及可容纳400余人的多功能党员活动中心。
如今，行走在九级村，从新时代文化广场，到法治文化长廊，看完文化墙，再观村史馆……文化墙“会说话”，村史馆连历史，一幅新时代美丽乡村振兴画卷展现在记者眼前，一如春风拂面。
优秀基层干部事迹材料500字篇4
他是一名来自客服中心的基层班组长，是一名优秀的共产党员。自__年以来，先后担任数据管理、现场调度、质检班班长等工作。用勤奋和执着谱写了一个平凡岗位创造的不平凡的工作成绩。
一、甘为孺子牛，重点项目落地的“领头羊”
从__年7月起，部门正式落实“不满意关系修复”项目，从那时起，他即担任项目的数据管理员，又担任项目的质量监督员，同时也是项目的培训管理员。从关系修复项目数据库的建立、到回访人员服务质量监控及问题反馈、再到新回访人员回访技巧提升培训，无不看到他忙碌的身影。从__年7月起，回访评价满意率连续4个月超过96.0%；同时qc课题圆满结题时，回访评价满意率高出目标值2个百分点以上，是部门重点工作项目实质性落地的“领头羊”。
二、无私奉献，为录音数据支撑起“一片天”
闲暇时，他勤于专研技术；使用access、sql server等数据库软件，积极处理生产中遇到的实际问题。由于目前现有数据仅提供2小时重复来电号码，无法满足质检员对生产员工进行针对性指导的需求。他勇担重任，积极主动提取2小时重复来电号码接通记录轨迹。不仅如此，根据生产实际需求，主动跟进提取2小时重复来电近似需求清单，以及简话转专席录音清单，做到一条简话录音准确对应一条专席录音，为部门质量监督录音数据、以及数据分析支撑起了“一片天”。
三、严于律己，同事眼中的良师益友
平时严谨、一丝不苟不够的他，也是个热心肠。每当同事遇到一些生产中较为棘手的问题通常都喜欢请教他，他总是毫不保留的将自己所学传授给他人。在质量监督班，他所做的不满意关系修复取量工具、录音推送工具，以及之前黑/灰名单判断工具，仍被员工们广为使用。
优秀基层干部事迹材料500字篇5
在特大自然灾害面前，李霞不惧危险，忠于职守，忘我工作，展示了优秀共产党员的高尚风采。她单薄瘦弱，却不知疲倦，她满身疲惫，却坚毅果敢。如今，洪水已经过去，人们的生活又恢复了平静，回忆起“7·21”特大自然灾害中的经历，她说得最多的是两个字——职责。
7月21日晚，夜黑如墨，大雨如注。宋庄镇人民政府会议室灯火通明，在接到特大暴雨可能带来强降雨的预警信号后，李霞第一时间召集全镇47个行政村的支部书记以及村委会主任，在镇政府会议室主持召开了抗洪抢险工作紧急部署会，迅速成立抗洪抢险指挥部，立即启动防汛抗洪应急预案，并要求有关部门密切留意暴雨动态，及早掌握灾害信息。应对61年未遇的特大暴雨，灾情就是命令，时间就是生命，此时的宋庄镇严阵以待。
深夜，宋庄镇遭受特大暴雨袭击，降雨量达180毫米，204间房屋损毁严重，濒临倒塌，3300多亩粮田被淹。应对突如其来的灾害，李霞科学调度，沉着应对，指挥班子成员身先士卒，冲锋在前，带领广大党员干部群众齐心协力抗击特大暴雨带来的重大灾害，安全转移群众207人，创造了在“7·21”特大自然灾害中无一人员伤亡的奇迹，确保了受灾群众生命财产安全，把损失降到了最低。
为打赢抢险救灾这场硬仗，李霞彻夜未眠，在视频会议室的她表情凝重，在她面前的会议桌上摆放着几样东西：退烧药、咽炎片以及一叠厚厚的应急抢险预案。其实，早在暴雨来临的前几天，她就因为冒雨实地踏勘防汛设施安置状况而感冒发烧了。此时的她，手中的电话一向响个不停，既有救灾前线源源不断的灾情汇报，也有受灾群众心急如焚的求助电话。应对复杂的局面，李霞沉着冷静，一方面安抚受灾群众，另一方面多方整合资源，除动员本镇机关单位、镇村干部支援重灾区外，用心争取区直单位安排人力、物力加入抢险救灾行动，并协调人民解放军及武警部队、公安系统派出200多人次深入到汛情最严重的地方，解救被洪水围困的群众。
在做好前线救灾的同时，李霞还不忘争取各方支持，以确保救灾工作平衡推进。她会同公安部门组织警力维持好全镇的社会秩序;协调电信、供电部门组织人力保障灾区通讯畅通和电力供应;协助交通公路部门组织人力、物力抢修公路，确保应急抢险物资安全运抵灾区群众手中。在她的带领下，宋庄镇抢险救灾工作取得阶段性成果，灾民得到妥善安置，所需生活物资发放到位，各受灾村电力、通讯、交通全面恢复，生活用水正常，全镇社会治安稳定，灾后复产、重建家园工作有序推进。
灾难能够将人打倒，也能够激发出人的昂扬斗志和无穷的战斗力。在抗洪抢险的斗争中，李霞没有豪言壮语，也没有惊天动地的壮举，她只是把所做的事情都看成是自己分内的职责，从履行职责中获得了源源不断的力量，并把这种力量传递到了每一个和她并肩作战的人身上。
优秀基层干部事迹材料500字篇6
共产党员黎雄钦同志是桂平市公路管理所的一名养护工人，1968年参加工作以来，在35年的公路养护工作中，他把全部的心血、汗水都倾洒在所热爱的公路事业上，作为共产党员，他始终在平凡的工作岗位上做出了不平凡的业绩，实现了自己的人生价值，留下了一串串闪光的足迹。由于业绩突出，黎雄钦多年来一直受到各级部门的表彰奖励，连续6年被桂平市交通局评为双文明建设先进个人，多次被桂平市交通局支部评为 “优秀党员”；1996年、1997年两次被评为贵港市交通局评为“公路养护先进个人”；2001年4月荣获贵港市“劳动模范”称号；2001年6月荣获贵港市优秀共产党员称号；2001年6月荣获自治区优秀共产党员称号；2001年12月荣获自治区交通系统两个文明建设先进个人称号；2002年4月荣获广西“五一”劳动奖章；2001年至2004年度被自治区公路局授予“十优养护工”称号。
心在路上，艰苦奋斗的创业精神
黎雄钦同志爱岗敬业，以主人翁的态度对待公路养护工作，扎实苦干，确保了公路的畅通。1998年以前，他先后在里各道班、什字道班等担任道班工人、班长，1998年领导决定任命他为养护管片的片长，负责全市7个养护片区中西区的养护管理工作。在工作中，他将过去的工作经验和新的工作情况结合起来，在道班中开展建章立制工作，制订完善的工作、考勤、学习、机具等管理制度。坚持按制度办事，用制度约束、规范道班工人的行为，将他对道班管理的经验在其管理的5个道班中广为推行。由于多年来认真贯彻全面养护的精神，他管养片区的路容路貌大为改观，好路率连续多年保持在80%以上。
2000年4月，由于工作需要，单位在他管理西区4条线路的基础上，将南区2条路况较差的线路交给他管养，这无凝给他增加了工作量和工作难度。当领导准备耐心地做他的思想工作时，没想到他竟没有半句怨言，认为组织的安排自己就应服从，并更应以一个共产党员的要求来承担起责任。他刚到新增线路新垌—北市公路工作时，全线26.4公里的砂土路大部分都是大坑大槽，其中有2.4公里即将中断交通,从新垌到工业重镇中沙镇17公里路程，需1个多小时才能到达，有的路段小汽车根本无法通行。新垌—北市公路是南区的生命线，对当地的交通十分重要，黎雄钦心里明白了肩上担子的沉重。为了使该路尽快恢复畅通，他当机立断地采取了以下措施：首先将管理制度真正落到实处，严加管理，切底改变了道班工人作风懒、散现象；其次是亲力亲为，和道班工人一起，将原来淤塞的18公里排水沟进行切底清理，并将长期堆积在路肩上的杂物清除，解决了公路排水不畅的问题；最后是对路面的大坑大槽进行抢修，在经费缺乏无法解决路料的情况下，黎雄钦想到了借助社会力量的支持，主动与当地的源安堂制药厂和个体运输户等工矿企业、个体联系，得到了他们的热心地支持，从而募集到社会经费15000多元，解决了抢修中经费的燃眉之急。从 2000年5月起至当年年底，经过7个多月的连续奋战，原来的差等路和特差路得到了明显的改善和提高，经上级主管部门贵港市交通局当年年终检查评比，全线路有良等路22公里，没有差等路。该线路的畅通不但极大地促进了当地经济的发展。也得到当地群众一致的好评。
舍家忘已，献身公路的奉献精神
1988年，为了解决道班缺乏养路工人影响养护任务完成的被动局面，由于养路工人工作苦由入低，经多次动员社会人员参加养护工作无果的情况下，他决定动员在家务农的妻子参加养护工作。经他多次劝说后，妻子深深地为他的敬业爱业精神所感动，理解了他的良苦用心，决定放弃以此聊生的农业工作，舍弃了儿女的亲情，与他一起住进了离家80多公里外的罗榕道班，开始了艰苦的养路工作。在妻子的大力支持下，黎雄钦一心扑在养路事业上的理想信念更加坚定了。他夜以继日地到各班检查指导工作，经常在路在巡查，掌握所管路段的路况变化情况，晚上不能回到罗榕道班，就坚持巡查到哪里，就在哪个道班吃住。
由于对工作负责，多年来，在没有加班费的情况下，黎雄钦从没有休息过一个节假日。2001年中秋、国庆双节长假，他原打算和妻子回家与儿女一起欢度佳节，但此时单位按计划完成上级下达的工作任务，给他安排了几个路段的大中修任务，需要尽快组织路料和开展铺筑等工作，他毅然放弃了休假，满怀对儿女的内疚奔赴工地，以一贯的工作作风服从了单位的安排。
2003、2004年春节，为了确保春节期间公路的安全畅通，黎雄钦放弃了回家团圆的念头，经常上路检查，有危及到行车安全的情况，马上组织人员修复，保证了春节期间沿线群众的安全通行，使群众过上一个安全、祥和的春节。
他为了管养公路的安全畅通，不知道牺牲了多少个本该休息的节假日，以一个真正的共产党员来要求自己。
心怀同志，相互帮助的高尚品德
黎雄钦给予家有的太少，给予别人却多。由于他对工作投入极大的热情和全部心血，不仅在道班工人中树立了很高的威望，而且感化和激励着周围的同志。在工作、生活中他处处关心同志，帮助他人事无巨细，在道班中他是个受到所有人欢迎的热心人。
为了发展道班的副业生产，补贴道班工人微薄的工资收入，黎雄钦积极学习种养技术，并将学到的东西毫不保留地奉献他人。罗榕道班班长陆德贤同志家庭经济十分困难，从事公路养护工作十几年，每月仅靠200多元的工资收入维持家庭开支。 黎雄钦与妻子到罗榕道班并在道班住下后，在自己搞肉猪、母猪养殖的同时，积极鼓励陆德贤也一起养殖，并将自己的技术经验传授出去，使陆德贤由原来不懂养殖发展到近几年每年饲养母猪3头，肉猪近10头，家庭经济状况有了明显的好转，从而使其牢固地树立了安于养路、以班为家的思想。
黎雄钦同志为公路事业奉献了大半生，几十年来虽没有惊天动地的创举，但他在平凡的工作岗位上默默地做出了不平凡的业绩。熟悉他的人都知道，只要黎雄钦到哪里，路就好到哪里。黎雄钦同志用自己的一言一行谱写了一曲动人的生命之歌，得到了单位、党、政府的肯定，特别是得到了群众的一致好评。
优秀基层干部事迹材料500字篇7
徐平，男，30岁，籍贯河南，2012年入职长安保安，现任职长安保安项目队长。入职以来，他始终把助人为乐无私奉献作为自己的人生信条，在平凡的岗位上干出了不平凡的业绩，深受领导及同事们的一致好评。
一、立足本职，爱岗敬业
徐平从一名基层保安队员做起，他始终把自己的工作放在首位，兢兢业业，扎扎实实。他坚持干一行爱一行，对自己严格要求，在专业上不断学习，不断提高，在很短的时间里就熟练掌握了保安的相关业务知识。在公司的培养下，并逐步做到了保安队长。在他工作的每一个日日夜夜，时刻牢记自己工作的使命。无论是站岗巡逻还是应急处理，徐志平在每一件小事上都严格要求自己，力求做到最好。2019年4月9日，上海突降大雨，徐志平所在的小区下水道被堵。小区的道路在暴雨的侵袭下已形成的.了一片“海洋”，积水最深处已没过了脚踝，给小区的居民带来的极大的不方便。徐志平看到后，立马组织起在岗的所有保安，冒着倾盆大雨，找到了造成下水道堵塞的地方，并将造成下水道堵塞的落叶逐步清理出来。经过几个小时的艰苦奋战，小区的积水被完全排掉，小区的所有居民都竖起了大拇指，为他们点赞。徐志平看了也非常高兴，说“普通的工作也有无尽的享受”。
二、拾金不昧，品行高尚
2019年7月6日徐平拾到一个钱包，经过多方询问，找到失主并把钱包归还。失主包内有近2000元现金和一些证件，失主为表达感谢之情拿出现金酬谢徐志平，被徐志平婉言谢绝。作为一个保安员，经济并不宽裕，但是面对金钱毫不动心，他想失主所想、急失主所急，寻找失主、上交组织，这感人的一幕已远超金钱本身。在这件事情中，徐平表现出了高度的工作责任心和良好的职业素养，不仅为自己也为公司羸得了美好声誉。没有惊天动地的壮举，只有点点滴滴的小事，他就是这样一个好人，从不计较付出，不求回报。
三、心地善良、助人为乐
2019年6月12日早上，徐平在巡逻的时候发现一名82岁老太太走失，经过一番细问，本人已记不清家里具体地址。在这种情况下徐志平赶紧扶她到门卫室休息，并及时上报物业领导找了到老人的住址，小区79号业主为了表示感谢特送锦旗一面。在工作中徐平乐于助人的事数不胜数，他是大家心中的热心肠。在徐志平的身上体现了新时期的雷锋精神，也是全体员工学习的榜样。“能帮助别人也是自己的福气，只要在别人有需要或在无助的时候，你能伸出友爱之手，点点滴滴地帮助他人，给他人带来希望、带来快乐，那就是奉献爱心”，他是这么说的也更是这么做的，用实际行动树立了一个乐于助人的保安员的好形象。
正是这样一批和徐平同样优秀的保安队长，加上长安保安公司完善的管理体系，才使我们的保安队伍整体素质不断提高，服务质量越来越好，成为一流的企业。
优秀基层干部事迹材料500字篇8
周敏1965年4月生，中共党员，本科学历，金陵石化炼油运行三部副主任，2003年南京市劳模、2004年中石化劳模、2004年中央企业劳模、2006年全国五一劳动奖章获得者、2010年全国劳模。
熟悉周敏的人都知道，周敏今天的成绩，是实实在在从基层“干”出来的。
1985年参加工作的周敏，在1994年刚当班长那会儿，就是靠的一股干劲，很快就“冒了尖”：具体工作带头干，苦活累活抢着干，不管份内份外之事全都干。他在干的过程中总结出许多实用的工作方法，他提出的“四看”工作法，即“进班时看脸色、工作时看情绪、吃饭时看胃口、说话时看神态”，可以及时掌握职工思想动态，很快在全公司班组中推广。在他的倡导下，班组修改了民管会章程，做到职工过生日必访，家庭有纠纷必访，职工有伤病必访，真心诚意地关心、爱护班组的每个成员。一个以前与先进无缘的班组走进了“优胜杯”单位的行列，连续6年被评为公司先进班组，4次被评为公司标杆班组。他本人也因为成绩显著，于2002年出任公司管理体制调整后的班组长联谊会的首任会长。他所管理的班组，2003年和2004年又分别被省总工会授予“江苏省文明班组”和“创新示范岗”荣誉称号。
2005年，周敏走上原加氢裂化车间党支部副书记兼工会主席的岗位，在此期间，党的先进性教育在公司开展，装置检修任务照样繁重，他继续发扬当班长期间的优良作风，不怕苦不怕累，白天忙于先进性教育的日常开展工作以及车间的日常生产管理，晚上同车间职工一起装填催化剂。在旁人看来，他们的“周书记”一点都不像领导，仍然是他们的老大哥，老班长。他结合自己数年来在基层积累的工作经验、管理心得，协助行政，出谋划策，较好地完成了各项工作。在他的关心和支持下，该车间团支部先后被评为“全国青年文明号”和“南京市优秀团支部”，车间工会也被评为2005年度“全国模范职工小家”。而他本人，也因为工作特别突出，于2006年，成为全国“五一”劳动奖章获得者。
2007年，周敏被调至公司原综合利用车间担任主任。当时的综合利用车间是刚从非上市部分划入上市的分公司管理，情况比较复杂。在很多人看来是个是非之地，甚至有人劝他换个单位任职。然而，周敏觉得，把一个相对落后的队伍带成先进，这不仅是对企业负责，对自己也是一种锻炼，而且，只有这样挑战性的工作，才有工作的快乐。于是，他很快投入了角色。一上任，他就先给职工鼓劲打气，同时，从抓职工培训开始，从细化管理制度入手，强化考核，加大对职工思想工作的教育，使车间职工的思想观念有了较大的转变，工作干劲越来越足。不到两年，车间的各项工作发生明显变化，在分公司组织的季度岗检中多次受到肯定和表扬。在生产、现场管理水平等方面，也因成绩突出，多次得到了公司相关部门的认可和好评。车间碱渣库存总量从当初的3000多吨，到仅生产7个月就将上游装置全年产生的碱渣处理完毕，为确保上游装置满负荷生产，最大限度的创造效益，做出了较大的贡献。
2009年4月，公司成立炼油三部，周敏担任该部副主任，主管三工区(原综合利用车间和新建乳化沥青装置)全面工作。当年年底，三工区乳化沥青装置肩负着为沪宁城际高速铁路生产乳化沥青的重任。乳化沥青的生产在中石化系统也是头一遭，总公司和分公司都对它的生产极为重视。为此，周敏在该装置建设的过程中，提前介入，带领各工程技术人员，跑工地、跟施工，提前掌握工艺流程和设备性能，为日后的生产提前做好各项准备；同时会同研发单位加强生产人员的培训，要求每个人都能熟练掌握生产技术。大家刻苦学习，不仅熟练掌握了生产的关键技术，而且发现并整改多项设计缺陷和设备故障，为乳化沥青生产的保质、保量、保安全、保效益打下良好基础。
新的工作岗位总是能给周敏带来新的激情和新的收获。对于他来说，从事乳化沥青生产管理，他又“赚”了，他又掌握了一门新的技艺。这对于一名复合技能型的干部那可是宝贵的财富。尝到甜头的周敏，总是乐于在现场的每一个角落，观测比较，及时总结，不断积累经验。
